רכז.ת צרכים מיוחדים (חינוך מיוחד). (29 /25)

דרישות:
בעל תואר אקדמי בתחום החינוך שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 33 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
תעודת הוראה - חובה.
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור - 3 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך המיוחד.
עבור הנדסאי רשום - 4 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך המיוחד.
עבור טכנאי מוסמך - 5 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך המיוחד.
דרישות נוספות:
שליטה מלאה בעבודה עם מחשב. היכרות עם תוכנות אופיס, לרבות אקסל.
היעדר הרשעה בעבירת מין (בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס''א-2001).
שליטה בשפה העברית. שפות נוספות - יתרון.
הגבלת כשירות -
עובד חינוך מחויב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמנהל הכללי.
העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
- הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה.
- הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך.
- הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים
- בגיר שהורשע בעבירת מין בהתאם להוראות.
כישורים אישיים:
אמינות, כושר ארגון.
שירותיות ברמה גבוהה בדגש על רגישות לקהל היעד.
יכולת לעבוד בלו''ז הדוק ועמידה בלחץ.
יכולת לעבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.