עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
אחראי על גיבוש ת"ע האינטגרטיבית לרבות יעדי ומטרות החטיבה ומקיים תהליכי בקרה על כלל תהליכי העבודה.
מרכז את גיבוש וניהול התוכנית האסטרטגית של החטיבה לרבות מעקב אחר מימושה.
מרכז את פעילות החטיבה בחירום. מרכז את הפעילות בתחומי ניהול הסיכונים הפקות לקחים ותהליכי התייעלות.
מרכז את תחומי כוח האדם בחטיבה.
מיקום-מרכז.
תאריך הגשת המועמדות: 15/5/2025 עד השעה 23:59.
תנאי סף:
בעל תואר ראשון בתחומי ההנדסה ו/או כלכלה ו/או ניהול.
ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות, בעשר השנים האחרונות, בתכנון, ניהול ובקרה של תוכניות עבודה גדולות* ומורכבות בתחומי האחזקה ו/או התשתיות ו/או התפעול בגופים גדולים**.*מתייחס לתוכניות עבודה בהיקף שנתי של 200 מלש"ח לפחות.** גוף גדול יחשב גוף בהיקף של מעל 200 עובדים
ניסיון ניהולי* של 5 שנים לפחות בניהול של לפחות 5 עובדים אורגניים ו/או עובדים במיקור חוץ שהם חליפיים לעובדים אורגניים, בעשר השנים האחרונות. * תפקיד ניהולי ייחשב ברמה של מנהל מחלקה ומקבילו במגזר הציבורי/פרטי/ממשלתי או בדרגת רס"ן ומעלה בכוחות הביטחון
יתרונות:
תואר שני בתחומי ההנדסה/כלכלה/ ניהול ו/או תואר ראשון נוסף באחד מהתחומים הנ"ל ניסיון בהובלה ויישום של לפחות שני תהליכי התייעלות* בגופים גדולים**, בעשר השנים האחרונות.*תהליך גדול ייחשב לתהליך בהיקף של מעל 20 מלש"ח. * תהליך קטן ייחשב לתהליך בהיקף של מעל 4 מלש"ח ועד 20 מלש"ח. ** גוף גדול יחשב גוף בהיקף של מעל 200 עובדים.
ניסיון בכתיבת והובלת תכנית אסטרטגית ומימושה בארגון גדול**גוף גדול יחשב גוף בהיקף של מעל 200 עובדים.
ניסיון בעבודה של שנתיים לפחות בחברות תשתית/בניה/גופי תשתית בגופי ביטחון או מול חברת תשתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
בוקר