עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
מלאה
דרוש מנהל מחלקה אזורית לטיפול בנוער וצעירים.
כפיפות מינהלית: למנהל ת לשכה אזורית
כפיפות מקצועית: למנהל ת המחלקה למתבגרים
מטלות עיקריות:
השתתפות בהכנת תוכניות עבודה שנתיות בתחום שירותי רווחה לטיפול בנוער וצעירים בסיכון לאזור
שבאחריותו, המבוססות על איסוף נתונים שיטתי וזיהוי צרכים בקהילה, פיקוח והערכת ביצוען ועדכונן השוטף
עפ"י הצרכים והשינויים בשטח, בתיאום עם הממונה
הכנת הצעת תקציב לטיפול בנוער וצעירים לאזור שבאחריותו, הקצאתו לפי הצרכים וסדרי העדיפויות ופיקוח על
ניצול התקציב לאחר אישורו, בתיאום עם הממונה
מתן טיפול פסיכוסוציאלי לנוער וצעירים בסיכון באזור שבאחריותו, בהתאם לתוכנית העבודה, מדיניות משרד
הרווחה והנחיות הממונה
איסוף וריכוז נתונים ומידע מגורמים פנים וחוץ עירוניים ומספרות מקצועית תוך זיהוי ומיפוי מגמות וצרכים של
נוער וצעירים בסיכון ובני משפחותיהם, לצורך פיתוח והתאמת השירותים והטיפול הניתנים ע"י צוות העובדים
לאוכלוסיית היעד באזור שבאחריותו
ליווי והטמעת שירותי רווחה וטיפול בנוער וצעירים בסיכון, בכל המגזרים באזור שבאחריותו, תוך פיתוח
מיומנויות טיפול חדשות ושימוש במיומנויות קיימות, בהתאם לצרכי אוכלוסיית היעד, למדיניות האגף ולהנחיות
הממונה
מתן ייעוץ וסיוע מקצועי למנהל הלשכה האזורית והשכונתית ולצוות העובדים בנושאים שבתחומי אחריותו
הפצת מידע ופרסום השירותים והפעילות באזור שבאחריותו בתחום הטיפול בנוער וצעירים בסיכון ולבני
משפחותיהם
הפעלה, הדרכה והנחייה מקצועית של עובדי היחידה באזור שבאחריותו, כולל מתן מידע על נהלים, קביעת דרכי
טיפול וסדרי עדיפויות, קביעת מטרות מקצועיות ואוכלוסיית היעד וכו', ופיקוח ובקרה על ביצוע עבודתם
הכנת הערכה תקופתית בכתב, הכוללת חוות דעת על תפקודם ויכולתם המקצועית של כל העובדים ביחידה באזור
שבאחריותו
איתור צרכי ההדרכה המקצועית והפניית העובדים להשתלמויות וקורסים לצורך קידומם המקצועי ובהתאם
לצרכי אוכלוסיות היעד, בתיאום עם הממונה והנהלת המינה ל
פיקוח ובקרה מנהלית על צוות עובדי המחלקה, בהתאם לנהלים ולהנחיות הממונה
ייזום ופיתוח שותפויות מקצועיות וניהול קשר קבוע עם גורמים ממשלתיים, ציבוריים וקהילתיים שונים
בנושאים שבתחומי אחריותו
השתתפות בפורומים פנים וחוץ עירוניים שונים וייצוג המחלקה בכל הקשור לתחומי עבודתו, בתיאום עם מחלקת
נוער וצעירים, הנהלת האזור ושירותים רלוונטיים נוספים, בהתאם להנחיית הממונה
הכנת דוחות תקופתיים על ביצוע עבודתו והגשתם לממונה
השתתפות במערך החירום של מינהל קהילה, בהתאם ללוח תורנות ולהנחיות הממונה
ביצוע תפקידים נוספים עפ"י קביעה והנחיית הממונה.
מקבלי שירות של נושא התפקיד:
בתוך העירייה: מנהלי ועובדי המינהל לשירותי קהילה ואגף הרווחה, מחלקת נוער וצעירים, קידום
נוער כלל יחידות ואגפי עירייה הקשורים לתחומי אחריותו.
מחוץ לעירייה: נוער וצעירים ומשפחותיהם, גורמים ממשלתיים, ארגונים ציבוריים, קהילתיים,
חברתיים ופרטיים הקשורים לתחום נוער וצעירים בסיכון ומשפחותיהם.
תאריך הגשת המועמדות: 23.03.2025 12:00.
כפיפות מינהלית: למנהל ת לשכה אזורית
כפיפות מקצועית: למנהל ת המחלקה למתבגרים
מטלות עיקריות:
השתתפות בהכנת תוכניות עבודה שנתיות בתחום שירותי רווחה לטיפול בנוער וצעירים בסיכון לאזור
שבאחריותו, המבוססות על איסוף נתונים שיטתי וזיהוי צרכים בקהילה, פיקוח והערכת ביצוען ועדכונן השוטף
עפ"י הצרכים והשינויים בשטח, בתיאום עם הממונה
הכנת הצעת תקציב לטיפול בנוער וצעירים לאזור שבאחריותו, הקצאתו לפי הצרכים וסדרי העדיפויות ופיקוח על
ניצול התקציב לאחר אישורו, בתיאום עם הממונה
מתן טיפול פסיכוסוציאלי לנוער וצעירים בסיכון באזור שבאחריותו, בהתאם לתוכנית העבודה, מדיניות משרד
הרווחה והנחיות הממונה
איסוף וריכוז נתונים ומידע מגורמים פנים וחוץ עירוניים ומספרות מקצועית תוך זיהוי ומיפוי מגמות וצרכים של
נוער וצעירים בסיכון ובני משפחותיהם, לצורך פיתוח והתאמת השירותים והטיפול הניתנים ע"י צוות העובדים
לאוכלוסיית היעד באזור שבאחריותו
ליווי והטמעת שירותי רווחה וטיפול בנוער וצעירים בסיכון, בכל המגזרים באזור שבאחריותו, תוך פיתוח
מיומנויות טיפול חדשות ושימוש במיומנויות קיימות, בהתאם לצרכי אוכלוסיית היעד, למדיניות האגף ולהנחיות
הממונה
מתן ייעוץ וסיוע מקצועי למנהל הלשכה האזורית והשכונתית ולצוות העובדים בנושאים שבתחומי אחריותו
הפצת מידע ופרסום השירותים והפעילות באזור שבאחריותו בתחום הטיפול בנוער וצעירים בסיכון ולבני
משפחותיהם
הפעלה, הדרכה והנחייה מקצועית של עובדי היחידה באזור שבאחריותו, כולל מתן מידע על נהלים, קביעת דרכי
טיפול וסדרי עדיפויות, קביעת מטרות מקצועיות ואוכלוסיית היעד וכו', ופיקוח ובקרה על ביצוע עבודתם
הכנת הערכה תקופתית בכתב, הכוללת חוות דעת על תפקודם ויכולתם המקצועית של כל העובדים ביחידה באזור
שבאחריותו
איתור צרכי ההדרכה המקצועית והפניית העובדים להשתלמויות וקורסים לצורך קידומם המקצועי ובהתאם
לצרכי אוכלוסיות היעד, בתיאום עם הממונה והנהלת המינה ל
פיקוח ובקרה מנהלית על צוות עובדי המחלקה, בהתאם לנהלים ולהנחיות הממונה
ייזום ופיתוח שותפויות מקצועיות וניהול קשר קבוע עם גורמים ממשלתיים, ציבוריים וקהילתיים שונים
בנושאים שבתחומי אחריותו
השתתפות בפורומים פנים וחוץ עירוניים שונים וייצוג המחלקה בכל הקשור לתחומי עבודתו, בתיאום עם מחלקת
נוער וצעירים, הנהלת האזור ושירותים רלוונטיים נוספים, בהתאם להנחיית הממונה
הכנת דוחות תקופתיים על ביצוע עבודתו והגשתם לממונה
השתתפות במערך החירום של מינהל קהילה, בהתאם ללוח תורנות ולהנחיות הממונה
ביצוע תפקידים נוספים עפ"י קביעה והנחיית הממונה.
מקבלי שירות של נושא התפקיד:
בתוך העירייה: מנהלי ועובדי המינהל לשירותי קהילה ואגף הרווחה, מחלקת נוער וצעירים, קידום
נוער כלל יחידות ואגפי עירייה הקשורים לתחומי אחריותו.
מחוץ לעירייה: נוער וצעירים ומשפחותיהם, גורמים ממשלתיים, ארגונים ציבוריים, קהילתיים,
חברתיים ופרטיים הקשורים לתחום נוער וצעירים בסיכון ומשפחותיהם.
תאריך הגשת המועמדות: 23.03.2025 12:00.
דרישות:
דרישות מקצועיות: תואר אקדמי בעבודה סוציאלית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
דרישות מקצועיות: תואר אקדמי בעבודה סוציאלית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
