עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
לרשות החדשנות, חטיבת צמיחה, דרוש.ה מנהל.ת אגף הארדטק ותוכנה
חטיבת צמיחה פועלת לטובת הבטחת הצמיחה וההתפתחות של כלל תעשיית ההייטק בישראל, משלב ה-Seed ועד חברות ההייטק הגדולות במשק, החברות הרב לאומיות הישראליות והזרות, המשקיעים ותעשיית הייצור המתקדם. החטיבה פועלת מול קהלי יעד אלו בשני כלים עיקריים: הראשון, מימון ישיר והשקעות באמצעות קרנות שונות המיועדות לקהלי יעד מוגדרים; והשני, הסרת חסמי צמיחה לכלל תעשיית ההייטק בישראל.
אנו מחפשים מנהל/ת בכיר/ה ובעלי ניסיון שמטרתם תהיה לפתח ולקדם את חברות התוכנה וחברות ההארדטק עליהן אחראי האגף בעזרת כלי הרשות. אגף זה כולל אחריות על סקטורים נרחבים בהייטק הישראלי, ביניהם סקטורי הכלכלה הדיגיטלית (קומרס, סייבר, פינטק, אדטק ועוד)וסקטור ה-HARD-TECH הכולל את תחומי התקשורת, ה-Defense, החלל, תשתיות המחשוב ועוד.
תיאור התפקיד:
-במסגרת אגף הארדטק ותוכנה יהיה אחראי ראש האגף על בניית קשרי העבודה והיכרות מעמיקה עם בעלי העניין בתעשיות אלו - משקיעים, חברות, חברות רב לאומיות ושותפים נוספים, לטובת, בין היתר:
- מיפוי חסמי הצמיחה ואיתור כשלי שוק המונעים צמיחה מיטבית של סקטורים אלה בישראל
- הסרת החסמים על ידי עבודה למול משרדי הממשלה השונים בתחומים מגוונים (מימון, רגולציה, ממשל תאגידי ועוד)
- הנגשת מסלולי הרשות לסקטורים תחת אחריותו, והשתתפות באופן אקטיבי בתהליך ההשקעות בחברות הזנק וחברות טכנולוגיה בשלבים שונים.
- בניית כלים חדשים (מימוניים או שאינם מימוניים) להצמחת סקטורים אלו. בכלל זה, יהיה על ראש האגף ליזום ולהוביל פרויקטים חוצי ארגון בנושאים טכנולוגיים ואסטרטגיים.
- עבודה עם חברות ומשקיעים בארץ ובחו"ל.
- ייצוג החטיבה באירועים, שולחנות עגולים ובכנסים.
לתנאי סף, מאפיינים המהווים יתרונות ולפרטים נוספים, ניתן להיכנס לאתר רשות החד שנות ולאתר חברת נישה
אופן הגשת מועמדות למשרה - מועד אחרון להגשת מועמדות הוארך לתאריך 18/2/2025 בשעה 14:00
התמודדות במכרז מותנית במילוי השאלון והגשתו כשהוא מלא, כולל צירוף תעודות, מסמכים, אישורים וקורות חיים מפורטים, המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד/ת כרלוונטי לשקילת מועמדותו/ה על-ידי ועדת האיתור ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון
את השאלון ניתן להוריד מאתר החברה או מאתר נישה, חברת ההשמה שהוסמכה לטפל בהליך.
אין להגיש מועמדות אלא כאמור בהודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס או דוא"ל, לא תידון. הצעות אשר תגענה לאחר המועד הנ"ל לא תידונה.
לשאלות בקשר לאופן ההגשה בלבד ניתן לפנות לקבוצת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בהליך האיתור לדוא"ל המופיע בשאלון.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
שלומי
ערב