עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
מלאה
דרוש.ה סמנכ''ל.ית רפואה .
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
סגן/ית למנהל/ת מרכז רפואי בו 1100 מיטות ומעלה, בהתאם למדיניות משרד הבריאות, להוראות, לחוקים ולתקנות.
מילוי מקום מנהל /ת המרכז הרפואי בהעדרו/ה, בהתאם לצורך ולהנחיית הממונה.
השתתפות בקביעת מדיניות, נהלי עבודה וסטנדרטים למרכז הרפואי, ולביצוע בקרה עליהם בהתאם למדיניות משרד הבריאות ולהנחיית חטיבת המרכזים הרפואיים.
וידוא יישומם של חוקים, נהלים, הוראות ותקנות בפעילות המרכז הרפואי.
סיוע בקידום ועידוד המודעות לחדשנות ברפואה, לרבות בציוד לאבחון וטיפול בטכנולוגיות לעיבוד נתונים, לשינויים בביטוחי בריאות ואפשרויות מימון.
סיוע בניהול ובקרה על תקציב המרכז הרפואי בשיתוף כלל הגורמים הרלוונטיים במרכז הרפואי ובחטיבת המרכזים הרפואיים הממשלתיים, לרבות השתתפות באישורו ואחריות על ביצועו בהתאם לחוק התקציב.
השתתפות בתכנון ויישום תכניות העבודה השנתיות כפי שהוגדרו על-ידי חטיבת המרכזים הרפואיים הממשלתיים.
סיוע בקידום והטמעת תרבות ארגונית המושתת על הענקת טיפול רפואי בטוח ואיכותי, וליצירת חווית מטופל אנושית, מצויינת ושוויונית המציבה את המטופל כאדם במרכז.
סיוע בפיתוח שירותי רפואה חדשים במרכז הרפואי.
סיוע במעקב אחר השימוש בשרותי ומתקני המרכז הרפואי, אחריות להבטחת שימוש יעיל במשאבים והערכת הצורך בשינוים ובתוספות בצוות, בציוד ובשירותים נוספים.
ניהול עצמאי של נושא אחד או יותר ע"פ החלטת הממונה ובתיאום עמו/ה.
השתתפות בדיונים וייצוג המרכז הרפואי בפני גורמים רלוונטיים שונים במשרד ומחוצה לו, בהתאם להנחיית הממונה.
השתתפות בשמירה על תקשורת פנים ארגונית טובה בין חברי ההנהלה, הצוות הרפואי ומנהלי המחלקות, לתיאום מתן השירותים הניתנים.
אחריות כוללת על ניהול התורנויות והכוננויות במרכז הרפואי.
סיוע בתפעולו התקין של מערך הסטאז' והתמחות של הרופאים המתמחים במרכז הרפואי.
אישור פעולות, בדיקות וטיפולים מיוחדים לחולים במרכז הרפואי עפ"י פניות מיוחדות של רופאים העובדים בו.
מילוי תפקידים נוספים בתחום המקצועי, ככל שידרש לפי הוראות הממונה.
הערות: המשרה מאוישת על ידי מ"מ
תאריך הגשת המועמדות: 20.02.2025 00:00.
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
סגן/ית למנהל/ת מרכז רפואי בו 1100 מיטות ומעלה, בהתאם למדיניות משרד הבריאות, להוראות, לחוקים ולתקנות.
מילוי מקום מנהל /ת המרכז הרפואי בהעדרו/ה, בהתאם לצורך ולהנחיית הממונה.
השתתפות בקביעת מדיניות, נהלי עבודה וסטנדרטים למרכז הרפואי, ולביצוע בקרה עליהם בהתאם למדיניות משרד הבריאות ולהנחיית חטיבת המרכזים הרפואיים.
וידוא יישומם של חוקים, נהלים, הוראות ותקנות בפעילות המרכז הרפואי.
סיוע בקידום ועידוד המודעות לחדשנות ברפואה, לרבות בציוד לאבחון וטיפול בטכנולוגיות לעיבוד נתונים, לשינויים בביטוחי בריאות ואפשרויות מימון.
סיוע בניהול ובקרה על תקציב המרכז הרפואי בשיתוף כלל הגורמים הרלוונטיים במרכז הרפואי ובחטיבת המרכזים הרפואיים הממשלתיים, לרבות השתתפות באישורו ואחריות על ביצועו בהתאם לחוק התקציב.
השתתפות בתכנון ויישום תכניות העבודה השנתיות כפי שהוגדרו על-ידי חטיבת המרכזים הרפואיים הממשלתיים.
סיוע בקידום והטמעת תרבות ארגונית המושתת על הענקת טיפול רפואי בטוח ואיכותי, וליצירת חווית מטופל אנושית, מצויינת ושוויונית המציבה את המטופל כאדם במרכז.
סיוע בפיתוח שירותי רפואה חדשים במרכז הרפואי.
סיוע במעקב אחר השימוש בשרותי ומתקני המרכז הרפואי, אחריות להבטחת שימוש יעיל במשאבים והערכת הצורך בשינוים ובתוספות בצוות, בציוד ובשירותים נוספים.
ניהול עצמאי של נושא אחד או יותר ע"פ החלטת הממונה ובתיאום עמו/ה.
השתתפות בדיונים וייצוג המרכז הרפואי בפני גורמים רלוונטיים שונים במשרד ומחוצה לו, בהתאם להנחיית הממונה.
השתתפות בשמירה על תקשורת פנים ארגונית טובה בין חברי ההנהלה, הצוות הרפואי ומנהלי המחלקות, לתיאום מתן השירותים הניתנים.
אחריות כוללת על ניהול התורנויות והכוננויות במרכז הרפואי.
סיוע בתפעולו התקין של מערך הסטאז' והתמחות של הרופאים המתמחים במרכז הרפואי.
אישור פעולות, בדיקות וטיפולים מיוחדים לחולים במרכז הרפואי עפ"י פניות מיוחדות של רופאים העובדים בו.
מילוי תפקידים נוספים בתחום המקצועי, ככל שידרש לפי הוראות הממונה.
הערות: המשרה מאוישת על ידי מ"מ
תאריך הגשת המועמדות: 20.02.2025 00:00.
דרישות:
1. רישיון ישראלי לעיסוק ברפואה.
2. מומחיות באחד ממקצועות הרפואה ובמינהל רפואי.*
*רשאי/ת להגיש מועמדות גם רופא/ה המצוי/ה בשלהי תקופת ההתמחות במינהל רפואי, ולכל היותר עד 6 חודשים לפני תום תקופת ההתמחות, ובלבד שבמועד האיוש הוכיח/ה זכאות לקבלת תואר מומחה במינהל רפואי.
3. 3 שנות ניסיון הנספרות מיום קבלת תואר מומחה.
4. עדיפות לבעלי/ות ניסיון ניהולי.
5. הכרת המבנה הארגוני והתפעולי של משרד הבריאות בכלל והמרכז הרפואי בפרט.
6. הכרת החוקים והתקנות הנוגעים למערכת הבריאות ולניהול מרכז רפואי בפרט.
7. ידיעת השפה העברית והאנגלית כדי ביטוי בכתב ובע"פ ברמה גבוהה וקריאת ספרות מקצועית כמקובל בארץ.
8. כושר ניהול, ארגון ופיקוח.
9. יכולת גבוהה לניהול מו"מ
10. כושר לקיים יחסי אנוש תקינים.
11. יכולת לקיים בקרה, מעקב ופיקוח.
12. יכולת להפעיל שיקול דעת וקבלת החלטות ברמה גבוהה.
13. שירותיות.
14. ראייה מערכתית.
15. אתיקה מקצועית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
1. רישיון ישראלי לעיסוק ברפואה.
2. מומחיות באחד ממקצועות הרפואה ובמינהל רפואי.*
*רשאי/ת להגיש מועמדות גם רופא/ה המצוי/ה בשלהי תקופת ההתמחות במינהל רפואי, ולכל היותר עד 6 חודשים לפני תום תקופת ההתמחות, ובלבד שבמועד האיוש הוכיח/ה זכאות לקבלת תואר מומחה במינהל רפואי.
3. 3 שנות ניסיון הנספרות מיום קבלת תואר מומחה.
4. עדיפות לבעלי/ות ניסיון ניהולי.
5. הכרת המבנה הארגוני והתפעולי של משרד הבריאות בכלל והמרכז הרפואי בפרט.
6. הכרת החוקים והתקנות הנוגעים למערכת הבריאות ולניהול מרכז רפואי בפרט.
7. ידיעת השפה העברית והאנגלית כדי ביטוי בכתב ובע"פ ברמה גבוהה וקריאת ספרות מקצועית כמקובל בארץ.
8. כושר ניהול, ארגון ופיקוח.
9. יכולת גבוהה לניהול מו"מ
10. כושר לקיים יחסי אנוש תקינים.
11. יכולת לקיים בקרה, מעקב ופיקוח.
12. יכולת להפעיל שיקול דעת וקבלת החלטות ברמה גבוהה.
13. שירותיות.
14. ראייה מערכתית.
15. אתיקה מקצועית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
