עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

חברה בתחום אחר

משהד

חברה בתחום אחר

משהד
מלאה

דרוש/ה מנהל /ת יחידת צעירים - פרסום חוזר.
תיאור התפקיד:
סיוע בגיבוש ועיצוב מדיניות בתחום הצעירים ברשות, בהתאם למדיניות ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים וניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל, בשגרה ובחירום
תחומי אחריות:
גיבוש תמונת מצב רשותית המבוססת נתונים על אוכלוסיית הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות
בנוגע לה.
גיבוש תוכנית עבודה בתחום הצעירים (18-35).
יצוג, יעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות
המקומית.
קידום ועידוד יוזמות.
הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
ניהול צוות העובדים בתחום הצעירים.
כפפיות: לראש המועצה, מנכ"ל או מי מטעמו.
תאריך הגשת המועמדות: 14.2.25 12:00.

דרישות:
תנאי סף - דרישות וכישורים:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר ע "י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחץ לארץ. תינתן עדיפות לבעל תואר אקדמי שני כאמור.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק הנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג 2012
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, 6 שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר 3 בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (2 מתוך 3 הבחינות יהיה בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי:
בעל/ת ניסיון מקצועי מוכח של 3 שנים בתחום קיהלה, חברה, חינוך או חינוך משלים - חובה.
ניסיון מוכח בניהול תקציב ובקרה- חובה.
תכנון, כתיבה והוצאה לפועל של תוכניות עבודה לרבות עמידה ביעדים.
היכרות עם הקהילה, קהלי היעד והשרותים המוניציפליים בישוב- יתרון.
ניסיון ביזום הפעלה וניהול פרוייקטים חברתיים- חובה.
בעל/ת אוריינטציה קהילתית- יתרון.
ניסיון בפיתוח והפעלת פרוייקטים בתחומי התעסוקה, קהילה, השכלה גבוהה וצעירים- יתרון.
ידע וניסיון בגיוס מול רשויות, משרדי ממשלה וקרנות- יתרון.
נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות.
עצמאות, ראש גדול, יצירתיות ויכולת הובלה.
השתתפות בימי הכשרה איזוריים וארציים של המשרד לפיתוח הפריפריה הנגב והגליל.
כישורים אישיים: יכולת ארגונית גבוהה, גמישות מחשבתית ויצירתיות במציאת מענים ופתרונות, יוזמה, כושר ביטוח בע"פ ובכתב, תקשורת בינאישית גבוהה ותודעת שירות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.