עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
מלאה
דרוש/ה סגן/ית מבקר העירייה.
תיאור התפקיד:
ביצוע ביקורת מול יחידות/ תאגידי העירייה וכל גוף עירוני מבוקר, בכל תחומי פעילותם,כפי שיוטל עליו ע"י הממונה, תוך ביצוע בקרה על ביצוען ועל איכותן ולוחות הזמנים.
ליווי ופיקוח על מבקרים אחרים/ יועצי ביקורת חיצוניים בעבודת הביקורת ובקרה על ביצועם, כפי שיוטל עליו ע"י הממונה ועפ"י הנחיותיו.
ניהול והנחייה לעריכת ביקורות בתחומי הביקורת השונים, כפי שיוטל ע"י הממונה.
הכנת טיוטה למבוקרים, קבלת התייחסות מבוקרים והכנת דוח מסכם תוך שילוב התייחסות המבוקרים.
ריכוז ומעקב אחר תיקון הליקויים שעלו מדוחות הביקורת.
הכנת דוחות ביקורת:
גיבוש דו"ח ביקורת שנתי.
כתיבה והכנה של דוחות ביקורת והעברתם לממונה.
ריכוז ממצאי הביקורת, ניתוח ובדיקה מול הגורמים הנוגעים בדבר באשר לממצאי הביקורת.
הפקת דוח שנתי כאמצעי מדיה מגנטית.
מעקב אחר תיקון ליקויים:
הנחייה והפעלה מנהלית ומקצועית של צוות עובדים הכפופים לו, כולל ויסות עבודה, ייזום וקיום פגישות תקופתיות לצורך קבלת עדכון על עמידה בלו"ז ובקרה על איכות העבודה.
כל הפעילויות הכרוכות בהכנת דו"ח ביקורת שנתי.
ביצוע מעקב לטיפול בתיקוני ליקויים מביקורות שבוצעו.
ניהול והנחיית צוות עובדים או יועצים חיצוניים בביצוע ביקורות פנימיות:
ניהול והנחייה של צוות העובדים בביצוע ביקורות.
קביעת משימות וחלוקת עבודה.
ביצוע מטלות לפי דרישת המבקר:
ייצוג מבקר העירייה כמשקיף בוועדות העירוניות השונות בנושאים שבתחומי אחריותו, בהתאם להנחיות הממונה.
ביצוע מטלות ותפקידים נוספים עפ"י קביעת והנחיית הממונה.
היקף משרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 30/1/2025 עד השעה 12:00.
תיאור התפקיד:
ביצוע ביקורת מול יחידות/ תאגידי העירייה וכל גוף עירוני מבוקר, בכל תחומי פעילותם,כפי שיוטל עליו ע"י הממונה, תוך ביצוע בקרה על ביצוען ועל איכותן ולוחות הזמנים.
ליווי ופיקוח על מבקרים אחרים/ יועצי ביקורת חיצוניים בעבודת הביקורת ובקרה על ביצועם, כפי שיוטל עליו ע"י הממונה ועפ"י הנחיותיו.
ניהול והנחייה לעריכת ביקורות בתחומי הביקורת השונים, כפי שיוטל ע"י הממונה.
הכנת טיוטה למבוקרים, קבלת התייחסות מבוקרים והכנת דוח מסכם תוך שילוב התייחסות המבוקרים.
ריכוז ומעקב אחר תיקון הליקויים שעלו מדוחות הביקורת.
הכנת דוחות ביקורת:
גיבוש דו"ח ביקורת שנתי.
כתיבה והכנה של דוחות ביקורת והעברתם לממונה.
ריכוז ממצאי הביקורת, ניתוח ובדיקה מול הגורמים הנוגעים בדבר באשר לממצאי הביקורת.
הפקת דוח שנתי כאמצעי מדיה מגנטית.
מעקב אחר תיקון ליקויים:
הנחייה והפעלה מנהלית ומקצועית של צוות עובדים הכפופים לו, כולל ויסות עבודה, ייזום וקיום פגישות תקופתיות לצורך קבלת עדכון על עמידה בלו"ז ובקרה על איכות העבודה.
כל הפעילויות הכרוכות בהכנת דו"ח ביקורת שנתי.
ביצוע מעקב לטיפול בתיקוני ליקויים מביקורות שבוצעו.
ניהול והנחיית צוות עובדים או יועצים חיצוניים בביצוע ביקורות פנימיות:
ניהול והנחייה של צוות העובדים בביצוע ביקורות.
קביעת משימות וחלוקת עבודה.
ביצוע מטלות לפי דרישת המבקר:
ייצוג מבקר העירייה כמשקיף בוועדות העירוניות השונות בנושאים שבתחומי אחריותו, בהתאם להנחיות הממונה.
ביצוע מטלות ותפקידים נוספים עפ"י קביעת והנחיית הממונה.
היקף משרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 30/1/2025 עד השעה 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המל"ג, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים מחו"ל או שהוא עו"ד או רו"ח. עדיפות לבעלי תואר אקדמי באחד או יותר מהתחומים הבאים: כלכלה, משפטים או תואר אקדמי אחר בצירוף לימודי תעודה בביקורת או בעל תואר אקדמי שלו תעודת רו"ח בתוקף או תואר אקדמי שני בביקורת.
ניסיון מקצועי:
4 שנות ניסיון לפחות באחד או יותר מהתחומים הבאים: מוניציפאלי, הבקרה, הביקורת.
ניסיון מוכח בעריכת ביקורת של שנה אחת לפחות (כהגדרתו בחוזר מנכ"ל משרד הפנים 4/2009).
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
ניסיון ניהולי:
שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה או כהונה כעובד ביקורת בכיר (מבקר בכיר) למשך ארבע שנים לפחות.
דרישות נוספות:
היכרות עם מערכות מידע, תחקור נתונים והכרות עם תוכנת Office.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
דרישות נוספות ע"פ חוק:
יחיד.
תושב ישראל.
אין הרשעה בעבירה שיש עמה קלון.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
אמינות, יושרה אישית, שמירה על דיסקרטיות, מקצועיות, יכולת ניתוח ועיבוד נתונים, אסרטיביות, כושר ניסוח והבעה בכתב ובע"פ ברמה גבוה, יכולת עבודה עם קהל, תקשורת בינאישית עם מנהלים/ עובדים ויחסי אנוש טובים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המל"ג, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים מחו"ל או שהוא עו"ד או רו"ח. עדיפות לבעלי תואר אקדמי באחד או יותר מהתחומים הבאים: כלכלה, משפטים או תואר אקדמי אחר בצירוף לימודי תעודה בביקורת או בעל תואר אקדמי שלו תעודת רו"ח בתוקף או תואר אקדמי שני בביקורת.
ניסיון מקצועי:
4 שנות ניסיון לפחות באחד או יותר מהתחומים הבאים: מוניציפאלי, הבקרה, הביקורת.
ניסיון מוכח בעריכת ביקורת של שנה אחת לפחות (כהגדרתו בחוזר מנכ"ל משרד הפנים 4/2009).
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
ניסיון ניהולי:
שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה או כהונה כעובד ביקורת בכיר (מבקר בכיר) למשך ארבע שנים לפחות.
דרישות נוספות:
היכרות עם מערכות מידע, תחקור נתונים והכרות עם תוכנת Office.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
דרישות נוספות ע"פ חוק:
יחיד.
תושב ישראל.
אין הרשעה בעבירה שיש עמה קלון.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
אמינות, יושרה אישית, שמירה על דיסקרטיות, מקצועיות, יכולת ניתוח ועיבוד נתונים, אסרטיביות, כושר ניסוח והבעה בכתב ובע"פ ברמה גבוה, יכולת עבודה עם קהל, תקשורת בינאישית עם מנהלים/ עובדים ויחסי אנוש טובים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
לוד
