אחריות וניהול הסניף כיחידת רווח והפסד עצמאית.
הטמעת אסטרטגיית החברה ונהליה.
ניהול צוות עובדים והנעת הצוות לעמידה ביעדים.
ניהול והנעה למכירות פרואקטיביות ויצירת צורך אצל הלקוח למוצרים משלימים.
ניהול רחב של מספר עולמות ( קוסמטיקה / טואלטיקה ובית המרקחת ).
אחריות לוגיסטית, ניהול מלאי, ביצוע הזמנות והחזרות סחורה.
אחריות על נראות הסניף, פלנוגרמות.
מתן מענה לבעיות שוטפות בזמן אמת.
עמידה ביעדי סקרי השירות- סקרי שירות ללקוחות הנערכים מידי חודש.
תנאי עבודה
תנאי עבודה (ימים, שעות, שכר):
משרה מלאה, 6 ימים בשבוע.
עבודה בימי שישי/שבת (בסניף שלא פתוח במוצ"ש - שישי הוא יום חובה)
שכר: 11,000 גלובלי ( כולל שנ"ג ).
פרמיה עמידה ביעדי מכירות, עד 3500 . הפרמיה משתנה מעת לעת.
ללא רכב.
קרן השתלמות לאחר 10 חודשים.
נסיעות בהתאם לחופשי חודשי אלא אם ישנו מרחק גדול (אינדיבידואלי)
כפיפות למנהל אזור.
הטמעת אסטרטגיית החברה ונהליה.
ניהול צוות עובדים והנעת הצוות לעמידה ביעדים.
ניהול והנעה למכירות פרואקטיביות ויצירת צורך אצל הלקוח למוצרים משלימים.
ניהול רחב של מספר עולמות ( קוסמטיקה / טואלטיקה ובית המרקחת ).
אחריות לוגיסטית, ניהול מלאי, ביצוע הזמנות והחזרות סחורה.
אחריות על נראות הסניף, פלנוגרמות.
מתן מענה לבעיות שוטפות בזמן אמת.
עמידה ביעדי סקרי השירות- סקרי שירות ללקוחות הנערכים מידי חודש.
תנאי עבודה
תנאי עבודה (ימים, שעות, שכר):
משרה מלאה, 6 ימים בשבוע.
עבודה בימי שישי/שבת (בסניף שלא פתוח במוצ"ש - שישי הוא יום חובה)
שכר: 11,000 גלובלי ( כולל שנ"ג ).
פרמיה עמידה ביעדי מכירות, עד 3500 . הפרמיה משתנה מעת לעת.
ללא רכב.
קרן השתלמות לאחר 10 חודשים.
נסיעות בהתאם לחופשי חודשי אלא אם ישנו מרחק גדול (אינדיבידואלי)
כפיפות למנהל אזור.
דרישות:
עבודה תחת לחץ וריבוי משימות.
יכולת עבודה מול ריבוי ממשקים כגן ספקים , מנהל אזור, מנהלי סניפים וגורמים שונים במטה הרשת.
יכולת קבלת החלטות קשות באופן עצמאי.
מוסר עבודה גבוה
ורסטילי ומולטי טאסקינג בתוך הסניף ומחוצה לו.
יצירתי
מכירתי ותפעולי גם יחד.
ראיה מערכתית.
ציר מוטיבציה:
שליטה והיכרות עם המתחרים הסובבים את הסניף ויכולת להציף את צורכי הסניף למול הממונים זאת לטובת העלאת פדיון הסניף.
שמירה על מורל גיבוש ומוטיבציה בקרב עובדי הסניף - לדעת לחבר בין כולם ולדאוג שתמיד המורל יהיה גבוה, מה שבהכרח יביא לשירות טוב יותר ומכירות.
ציר עבודת צוות:
ניהול מערכות יחסים מורכבות (לדוגמא: למול רוקח אחראי - מדובר בניהול מנהל מקצועי כאשר מנהל הסניף עצמו איננו בעל ההכשרה המקצועית של עולם הרוקחות ).
יכולת הנעת עובדים.
אינטליגנציה רגשית ויחסי אנוש. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
עבודה תחת לחץ וריבוי משימות.
יכולת עבודה מול ריבוי ממשקים כגן ספקים , מנהל אזור, מנהלי סניפים וגורמים שונים במטה הרשת.
יכולת קבלת החלטות קשות באופן עצמאי.
מוסר עבודה גבוה
ורסטילי ומולטי טאסקינג בתוך הסניף ומחוצה לו.
יצירתי
מכירתי ותפעולי גם יחד.
ראיה מערכתית.
ציר מוטיבציה:
שליטה והיכרות עם המתחרים הסובבים את הסניף ויכולת להציף את צורכי הסניף למול הממונים זאת לטובת העלאת פדיון הסניף.
שמירה על מורל גיבוש ומוטיבציה בקרב עובדי הסניף - לדעת לחבר בין כולם ולדאוג שתמיד המורל יהיה גבוה, מה שבהכרח יביא לשירות טוב יותר ומכירות.
ציר עבודת צוות:
ניהול מערכות יחסים מורכבות (לדוגמא: למול רוקח אחראי - מדובר בניהול מנהל מקצועי כאשר מנהל הסניף עצמו איננו בעל ההכשרה המקצועית של עולם הרוקחות ).
יכולת הנעת עובדים.
אינטליגנציה רגשית ויחסי אנוש. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לחפש לבד בין מאות מודעות – תנו ל-Jobify לנתח את קורות החיים שלכם ולהציג רק הזדמנויות שבאמת שוות את הזמן שלכם.
חינם, מהיר, מותאם אישית.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
לחברת ההלבשה הגדולה בעולם דרוש/ה מנהל/ת סניף!
-
גבעתיים
מסלול חכם
-
-
לרשת מזון בצמיחה!! דרוש מנהל /ת סניף עם מיינדסט של מותג בחברה חמה עם נוכחות ועוצמה!!!!
-
כפר סבא
S.e.jobs פתרונות גיוס מתקדמים
-
-
מנהל/ת סניף למודיעין
-
מודיעין-מכבים-רעות
חוות נעמי
-
-
דרושים צוותי ניהול למותג האופנה OYSHO בת"א וגלילות
-
תל אביב - יפו
OYSHO
-
-
מזל טוב!! רשת ניהול למוצרי תינוקות מגייסת מנהל /ת תותח /ית! 12K!
-
כפר סבא
עוצמה הורייזון חנויות בע"מ
-
-
תותח /ית במכירות מורכבות?! רשת ריהוט מגייסת מנהל /ת! 15K+
-
שוהם
עוצמה הורייזון חנויות בע"מ
-