עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • אלפי משרות חדשות בכל יום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
היקף משרה- 75 אחוז.
תאריך הגשת המועמדות: עד 11.12.24, 00:00:00.
תיאור התפקיד:
ריכוז נושא תשלום השכר לעובדים ברשות המקומית.
תחומי האחריות:
1. הכנת תשלומי שכר לעובדים.
2. מתן מענה לעובדים, להנהלה ולרגולטור בנושאי שכר.
3. ביצוע בקרות ודו"חות שכר.
הכנת תשלומי שכר לעובדים, חישוב רכיבי שכר העובד והזנתם, בדיקת התאמה בין תלושי השכר לנתוני הדיווח, טיפול בבירורי שכר אל מול העובד, ביצוע פקודות שכר ומסירה לביקורת מנהל היחידה.
הפקת דו"חות חודשיים ושנתיים לשלטונות המס.
הפקת דו"חות ניהוליים ממערכת השכר.
טיפול בטפסי 101.
ניהול ארכיב יחידת השכר, מיון ותיוק מסמכי עובדים ומסמכי שכר המועברים ממשאבי אנוש. מיון ותיוק מסמכים, הנפקת אישורים עבור עובדים / פורשים בהתאם להנחיות.
ניהול מידע ארגוני הקשור לתשלומי שכר לעובדים.
משימות נוספות: מטלות בתחום הנהלת חשבונות ומזכירות האגף וכל מטלה אשר תוטל עליו ע"י הממונים.
השכלה:
1. השכלה תיכונית מלאה כולל תעודת בגרות.
2. תעודת חשב שכר.
ניסיון מקצועי: לפחות שנתיים ניסיון מקצועי בתפקידים דומים בתחום ניהול השכר בארגון.
דרישות נוספות:
שפות- עברית ברמה גבוהה (ברמת שפת אם).
יישומי מחשב- היכרות עם תוכנות ה-OFFICE ותוכנות השכר.
מאפייני עשייה ייחודיים בתפקיד:
עבודה עם נתונים ופרטים רבים.
סדר וארגון, דיוק, שמירה על סודיות, זמינות לשעות העבודה על פי לו"ז נדרש. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • אלפי משרות חדשות בכל יום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
אילת
ערב