Receiving Team Leader מנהל/ת צוות משלוחים וקבלה

כמנהל/ת צוות משלוחים וקבלה באחריותך להטמיע וליישם תוכנית הבטיחות הפרואקטיבית ולשמור על חיי עובדים כערך עליון. אחריות על התפעול השוטף של פעילות קבלה והמרות במבואות גלבוע, תוך הקפדה על נהלי איכות ובטיחות ושימוש מיטבי במשאבי החברה. ניהול שוטף של מחסן ממוחשב מנוהל WMS/SAP, תוך הבטחת רציפות תפעולית. עמידה ביעדים תפעוליים ו - KPI's של תפוקות, יעילות ורמות שירות. ניהול צוות במחסן (מלגזני קבלה וליקוט, החזרות והנצלות) – פיתוח מקצועי ואישי, תקשור, משמעת, גיבוש ורוח צוות, חניכה וקליטת עובדים, שימור הידע, הדרכות ורענון נהלים. טיפוח תרבות וסביבת עבודה המעודדת אחריות אישית, עבודת צוות, שיפור מתמיד.
מימוש הערכים וההתנהגויות של KC באמצעות דוגמא אישית.

עלינו

האגיס®. קלינקס®. קוטקס®. דיפנד®. קימברלי-קלארק פרופשנל® המותגים האייקונים שלנו בטוח כבר מוכרים לך - וכך גם לשאר העולם. למעשה, מיליוני א.נשים בעולם משתמשים במוצרי קימברלי-קלארק מדי יום. אנו יודעים שהמוצרים האלה של קימברלי-קלארק לא היו קיימים ללא א.נשים מוכשרים, כמוך. בקימברלי-קלארק תוכלי.י לעבוד עם הצוותים הטובים ביותר שמחויביים לחדשנות, צמיחה והשפעה. יותר מ-150 שנה כחברה מובילה ועדיין - ואנחנו תמיד מחפשים דרכים טובות יותר להמשיך ולצמוח – אז יש כאן דלת פתוחה להזדמנות, הכל כאן עבורך. הכל מתחיל בך

סמכות התפקיד:

הנעת צוות המחסן לעמידה ביעדים ומצויינות בביצועים. מימוש מדיניות של איכות, יעילות ובטיחות בעבודה. הטמעת מתודולוגיות של מצויינות תפעולית. נראות סביבת העבודה והעובדים – סדר, ניקיון, ארגון, משמעת.

תיאור התפקיד:

הצבת יעדים אישיים וצוותיים בהתאם לתכנית העבודה
בקרת KPIs ברמה יומית / שבועית / חודשית
תכנון וביצוע תכניות עבודה בהתאם לרמות השירות הנדרשות
הטמעת שיטות עבודה BP ובקרה תפעולית
הדרכה, רענון והטמעת תהליכי עבודה במחסן
עידוד ויישום רעיונות לשיפור והתייעלות
בטיחות: יעד של 0 תאונות, פעילות פרו-אקטיבית
יעילות: מלאי מיני'/מקס'
הבטחת בטיחות, איכות ויעילות בעבודה
שגרות ניהול ביצועים ושיחות משוב תקופתיות
יישום תכניות חניכה מקצועית ואישית

דרישות התפקיד:

השכלה: הנדסאי/תואר ראשון במנע"ס/ לוגיסטיקה/תעשייה וניהול.
ניסיון מוכח בניהול צוות בסביבה תעשייתית
מוכוונות להשגת יעדים ויכולת תעדוף, עבודה בסביבה אינטנסיבית, מרובת משימות וממשקים.
יכולת הנעה ויצירת מוטיבציה בקרב מנהלים ועובדים.
בעל גישה חיובית ותקשורת בינאישית מצויינת.
שליטה טובה באנגלית – התכתובות, מונחים טכניים.
תוכנות מחשב: שליטה מלאה ב Office (כולל Excel), הכרות מערכת WMS (מחסן ממוחשב), SAP – יתרון)

הטבות:

אנו מציעים שכר תחרותי וחבילת הטבות מגוונת, ומתגמלים עבור מצוינות וביצועים גבוהים בסביבת עבודה מרתקת, דינאמית וגלובאלית. האמונה שלנו בקידום איזון בריא בין עבודה לחיים, דוחפת אותנו לתמוך ב-Well Being הכולל של הא.נשים שלנו דרך עבודה גמישה, תוכניות פיתוח קריירה אישיות, ביטוחי בריאות מיטיביים, תוכניות לתמיכה בעובדים (Caregivers), חלוקת מוצרי החברה, והטבות נוספות משתנות לאורך השנה.

להגשת מועמדות

לחצ.י על כפתור ה-Apply כדי להשלים את תהליך הגשת המועמדות. צוות הגיוס שלנו יבדוק את קורות החיים שלך ויצור קשר במידה והרקע שלך ימצא רלוונטי לתפקיד.

חשוב!

כדי שקימברלי-קלארק תמשיך לצמוח ולשגשג, עלינו להיות ארגון מכיל ומגוון שמאפשר לכל הא.נשים שלנו להשפיע ולצמוח איתנו. הגיוון של כח העבודהשלנו, מאפשר לנו להמשיך ולספק מוצרים חדשניים ואיכותיים לאנשים ברחבי העולם. קימברלי-קלארק מחוייבת לשוויון הזדמנויות, וכל המועמדים והמועמדות שלנו נבחנים לעבודה ללא קשר לגזע, צבע, דת, מין, מוצא לאומי, מצב נכות, נטייה מינית, זהות מגדרית, גיל, הריון, מידע גנטי , מעמד אזרחות, או כל מאפיין אחר המוגן בחוק.