מנהל/ת מחלקת שומה

מכרז פנים/חוץ מס' 162/2024 בהתאם לסעיף 3 לתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים), תש"ם – 1979, מכריזה בזאת עיריית הרצליה על משרה פנויה כדלקמן: דרוש/ה: מנהל/ת מחלקת שומה מינהל כספי – אגף הכנסות העירייה כפיפות: מנהל אגף הכנסות העירייה היקף משרה: 100% מתח דרגות: 40-42 בדרוג המח"ר , תיתכן העסקה בחוזה מיוחד תאור התפקיד: · הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של שומות הארנונה, תשלומי חובה וחיובים נוספים של העירייה על פי הנחיית מנהל אגף הכנסות העירייה · ניהול צוות העובדים במחלקת שומה, פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת · ניהול מערך השומה של עיריית הרצליה וחיובי ארנונה, אגרות והיטלים · ניהול השגות ועררים בענייני ארנונה, לרבות מתן מענה להשגות והכנת תיקי ערר למנהל הארנונה וטיפול שוטף מול הלשכה המשפטית ומשרדי עורכי הדין · אחריות על הפקת חשבונות ארנונה שנתיים ותקופתיים · אחריות על חברות מדידה · אחריות על מתן המלצות למנהל הארנונה בענייני קביעת שומה, קביעת סיווגי ארנונה וניהול שטחים · אחריות על עריכת בדיקות ופיקוח בכל הקשור לשומות ארנונה ותשלומי חובה · אחריות על מתן הנחות נכס ריק ובחינת נכסים שאינם ראויים לשימוש · אחריות על בחינת מתן פטורים לפי פקודת הפיטורין · אחריות על בחינת מצב נכסים לצורך חיוב הארנונה ותשלומי חובה · אחריות על ביצוע עדכוני מדידות וסיווגים לצורך חיובי הארנונה ותשלומי חובה · אחריות על יישום צווי הארנונה, החלטות מנהל הארנונה, החלטות ועדות הערר, ופסיקות בתי המשפט · אחריות על העדכונים במערכת הגביה · אחריות על פניות יזומות ומענה בכתב של פניות נישומי ארנונה · אחריות על נושאים נוספים שיוגדרו על ידי גזבר העירייה לפי הצורך תנאי סף: השכלה · תואר אקדמי מושלם אשר נרכש במוסד המוכר ע"י המל"ג או שקיבל הכרה מהגף להערכת תארים אקדמאיים מחו"ל באחד מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מינהל עסקים, סטטיסטיקה, משפטים או תעודת רו"ח בתוקף ניסיון מקצועי · ארבע שנות ניסיון לפחות בתחום מיסוי מוניציפאלי לרבות שומת ארנונה כישורים ודרישות נוספות: · עו"ד עם ניסיון בתחומי ארנונה, מיסוי מוניציפאלי ותשלומי חובה – יתרון · ניסיון בניהול צוות עובדים ויכולת הדרכת עובדים – יתרון · תודעת שירות גבוהה, יוזמה ויכולת עמידה בעומסים · יחסי אנוש טובים, יכולת לעבוד בשיתוף פעולה מלא עם גורמים עירוניים, ציבוריים ופרטיים · יכולת ליזום ולקדם פרויקטים באופן עצמאי והבאתם לידי מימוש · ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת ניסוח גבוהה · ידיעת השפה האנגלית ברמה גבוהה, שפות נוספות - יתרון · שליטה גבוהה בתוכנות מחשב וביישומי office · ייצוגיות, סדר וארגון, יכולת הובלה · נכונות ויכולת עבודה בשעות בלתי שגרתיות יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה¹ ומסמכים נוספים ככל ונדרש) לאגף משאבי אנוש, רח' בן גוריון 22 הרצליה, במייל² [email protected] עד ליום 1/12/2024. ¹על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט תוכן התפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש, ניתן להעביר אישורים רלוונטיים ממס' מקומות עבודה ² בהגשת מועמדות/מסמכים באמצעות המייל - במידה ולא התקבל אישור אוטומטי על קבלת הפניה, יש לדאוג ולהגיש מועמדות/מסמכים בדרכים חלופיות ( בפקס/ הגשה ידנית/ באמצעות חשבון email אחר). - הצעות שאינן עונות על דרישות המכרז או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה. - תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. - תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. - מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. - מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. - על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים - בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.