מוביל/ת מצוינות תפעולית וארגונית לאיזור המרכז / צפון

תיאור המשרהיחידת הייעוץ למצוינות בחברת החשמל מחפשת מוביל/ת מצוינות תפעולית וארגונית, עם תשוקה לתהליכים, אנשים וטכנולוגיות.התפקיד כולל קידום והובלת החברה למצוינות ולשיפור מתמיד באמצעות מתודולוגיות או"ש, מצוינות תפעולית, LEAN ועוד. ניהול תהליכי שיפור רוחביים וחוצי ממשקים בהלימה ליעדים האסטרטגיים העסקיים. הגדרת מבנה ארגוני, תהליכי עבודה וממשקים תומכים. בניית תשתית וכלים ניהוליים משלב האפיון ועד ההטמעה. אפיון והטמעת סטנדרטים ארגוניים למדידה, בקרה ושגרות עבודה. הובלת פרויקטי אבחון, יישום והטמעה בתחומי תפעול, הנדסה, פרויקטים, שירות, לוגיסטיקה ומטה. שותפות בתהליכי שינוי והשתנות בחברה בראייה מערכתית, תוך בחינה שוטפת של תהליכים בארגונים גדולים. העבודה כרוכה בנסיעות לאתרי החברה ברחבי הארץ. המשרה הינה היברידית, ולאחר השלמת 3 חודשי עבודה בפועל, העבודה תבוצע מרחוק בהיקף של יום עד יומיים בשבוע (והכל בכפוף לתנאי ההסדר הקיים בחברה בנושא).דרישות המשרה הנדסאי/מהנדס בתחום תעשייה וניהול או בוגר/ת תואר ראשון בכלכלה/מערכות מידע - חובה. תואר שני בתחומים הנ"ל או במשאבי אנוש/ייעוץ ארגוני/ניתוח מערכות מידע/לוגיסטיקה - יתרון. ניסיון של שנתיים לפחות כיועץ/ת או מנהל/ת פרויקטים בתחום ארגון ושיטות - חובה. ניסיון בתחום מצוינות תפעולית ועסקית - יתרון. שליטה גבוהה ב-Excel ובביצוע ניתוחים סטטיסטיים - חובה. שליטה בתוכנות סטטיסטיות ובתוכנות לניהול פרויקטים - יתרון. עברית ברמת שפת אם ואנגלית ברמה גבוהה - חובה.דרישות נוספות הכרות עם תחומי חדשנות, פיתוח עסקי, שינויים טכנולוגיים והטמעת מערכות מידע. יכולת הנעת תהליכים ואנשים, רתימת ממשקים, פרואקטיביות ויוזמה. ראייה מערכתית ויכולת עבודה בסביבה דינמית ומשתנה. יכולת אנליטית גבוהה. ייצוגיות, יכולות פרזנטציה ועמידה מול קהל. תקשורת בינאישית מצוינת ושירותיות גבוהה.