Organizational content & facilitation lead

תיאור:

מרכז מהותי מלווה תהליכים של פיתוח מודעות עצמית וחברתית, כבסיס לחוסן אישי, חברתי וארגוני, באמצעות שילוב ייחודי בין טכנולוגיה, חוויה ותרגול מעשי.

התפקיד כולל פיתוח והטמעה של תכנים בעולם הארגוני, הנחיית קבוצות, הובלת שיתופי פעולה ותהליכים אל מול ארגונים ממגזרים שונים.

תחומי אחריות מרכזיים:

• פיתוח תוכן לסדנאות ולתהליכים עבור עובדים ומנהלים בארגונים

• הנחיית סדנאות חד פעמיות ותהליכיות לעובדים ומנהלים בארגונים

• לקיחת חלק בהובלת שיתופי פעולה עם גורמים רלוונטים בעולם הארגוני

• למידה מתמדת של התחום: איסוף, עיבוד והנגשה של ידע מהעולם הארגוני לצורך פיתוח מקצועי ותוכני

• עבודה בשיתוף פעולה עם מחלקות פנים־ארגוניות לצורך פיתוח ודיוק מוצרים

• כתיבה, עריכה והתאמת התוכן להצעות מחיר מותאמות לקוח

דרישות:

• ניסיון משמעותי בפיתוח תוכן לסדנאות ולתהליכים בארגונים הקשורים למיומנויות רכות

• היכרות עמוקה עם העולם הארגוני וניסיון בהובלה של תהליכים בארגונים

• הסמכה פורמלית בהנחיית קבוצות ממוסד מוכר

• תואר ראשון רלוונטי- חובה, תואר שני- יתרון

• ניסיון משמעותי בהנחיית קבוצות מארגונים- הובלת קבוצות קטנות וגדולות תוך יצירת מרחב בטוח, יכולת הקשבה, פתיחות ואינטליגנציה רגשית גבוהה

• תקשורת בין־אישית מצוינת, יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות

• יכולת מחקר ולמידה עצמאית

• רקע בפיתוח טכנולוגיות למידה- יתרון

• משרה מלאה במשרדי החברה בתל אביב (כולל נכונות להנחיית סדנאות ברחבי הארץ)