jobify_logo ×
  • מִשׁתַמֵשׁ
  • התחברות/הרשמה
  • עמוד הבית
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות
קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service work_office המקום
jobify_logo
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חדש
  • צרו קשר
דילוג לתוכן

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

הגשת מועמדות

SEO Content Writer

Tripeur - a Navan company

הגשת מועמדות

Tripeur - a Navan company Tripeur - a Navan company

  • תל אביב - יפו
  • LinkedIn
LinkedIn

SEO Content Writer

Tripeur - a Navan company

הגשת מועמדות

Tripeur - a Navan company Tripeur - a Navan company

  • תל אביב - יפו
  • coins_icon 9,000-15,000 ₪ (הערכה מבוססת AI)
    זוהי הערכת טווח שכר מבוססת AI ולא פרסום של המעסיק
  • LinkedIn
LinkedIn


We’re seeking a strategic, data-driven SEO Content Writer with a strong background in SEO and proven experience creating content that ranks, converts, and builds authority, to elevate Navan’s story through search-optimized, persuasive content.

This role requires a creator with a strong SEO understanding, a flair for storytelling, and ideally, experience in the travel or finance industries (B2B SaaS experience is a plus). You’ll craft a variety of content that ranks, engages, and ultimately drives conversion.

What You’ll Do

  • Write and optimize content that aligns with Navan’s SEO strategy, including blog posts, landing pages, guides, and more.
  • Conduct keyword research and apply on-page SEO best practices (meta tags, headings, internal linking).
  • Translate complex topics in Company travel management, AI booking, Frequent travel and expense management into engaging, accessible, and SEO-friendly content.
  • Collaborate with SEO Lead to build topic clusters, pillar content, and editorial calendars.
  • Analyze content performance (traffic, rankings, CTR, engagement) and iterate based on SEO and business goals.
  • Ensure content aligns with Navan’s brand voice while targeting decision-makers like CFOs, travel managers, and executive assistants.
  • Collaborate cross-functionally with SEO, product marketing, and content team to deliver assets tied to business objectives.
  • Proactively stay ahead of SEO trends, Google algorithm updates, and shifts in AI-driven search landscapes.

Requirements

  • 2+ years of SEO content writing experience with proven impact on organic traffic and search rankings.
  • Hands on familiarity with SEO tools and techniques (keyword research, on-page optimization, content audits).
  • Exceptional writing and editing skills with a bias toward clarity, engagement and conversion
  • Demonstrated experience in one or more of the following domains:
    • Travel (corporate, B2B SaaS, managed travel platforms)
    • Finance/Fintech (expense management, payments, business finance)
  • Strong analytical mindset: ability to turn performance data into actionable editorial decisions.
  • Excellent communication, project ownership, and collaboration capabilities.
  • Native English
Nice to Have

  • Understanding of AI-influenced search (e.g., Google’s AI features, ChatGPT, SERP features) and how content can be tailored for them.
  • Background in conversion-focused copywriting for SaaS audiences.

Navan About Us

Navan is the all-in-one super app that makes travel and expense easy so you can focus on being there, not getting there. Say goodbye to spending hours on the phone trying to change your flight or saving stacks of receipts to manually input expenses. From EAs and finance teams to travel managers and employees, Navan empowers people to focus on the things that matter most to them — all while providing companies with real-time visibility, savings, and control.

Navan’s investors include visionaries like Andreessen Horowitz, Lightspeed Ventures, Greenoaks, Zeev Ventures, and entrepreneurs Lee Fixel, Adam Bain, and Elad Gil. Valued at $9.2B, Navan is well-positioned for continued growth as it continues its takeover of the travel and expense market.

In April 2023, Navan expanded in the Indian market with the acquisition of Tripeur, a modern, people-centric corporate travel and expense management company. The group’s fifth acquisition in under two years, Tripeur joined the Navan Group alongside Spanish meetings and events specialists, Atlanta Events & Corporate Travel Consultants; Berlin-based modern travel management company, Comtravo; leading Scandinavian travel agency Resia AB; and London-based high-touch TMC, Reed & Mackay — the latter of which remains a standalone brand.

At Navan, we’re never satisfied with the status quo, and we know breakthrough ideas come from diverse perspectives. We are committed to cultivating a workplace that reflects the diversity of the customers we serve while fostering leadership and innovation. All voices are valued here and you’ll have the resources, tools, and training you’ll need to do the best work of your life.

Our Benefits

Navan provides a comprehensive benefits package tailored to support your well-being and financial security. Our offerings include generous medical plans, dental, and vision benefits with premiums covered by Navan, as well as various insurance options designed to cover each family's needs. We also prioritize your holistic wellness with perks like paid parental and bereavement leave, subsidized commuter benefits, mental health support, connectivity stipends, and even pet insurance.

Workplace Policy

Navan believes in the value of in-person connections, whether that is sitting down to have lunch with one another, taking a walking 1:1, or collaborating in a room together. The connections forged through face-to-face interactions improve company culture and drive business results. Navan invests in global office spaces — in the U.S., Europe, and Asia, among others — that feel welcoming. Perks such as lunches and happy hours create a strong team environment to help you do your best work. We prioritize in-person connections and operate on a four-day-in-office work model. Please expect this policy for all roles that are tied to an office.

Equal Opportunity

Navan is an equal opportunity employer. We make all employment decisions based solely on merit. We provide equal employment opportunity to all applicants and employees without discrimination on the bases of race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), sexual orientation, gender identity, gender expression, age, status as a protected veteran, status as an individual with a disability, or other applicable legally protected characteristics. We prohibit any such discrimination or harassment. This policy applies to all terms and conditions of employment, including hiring.

Accommodations

Navan complies with the Americans with Disabilities Act (ADA), as amended by the ADA Amendments Act, and all applicable state or local law. Navan will reasonably accommodate qualified individuals with a disability in connection with applications for employment as required by law.

If you need any assistance or accommodations due to a disability, you are welcome to email us at talent-accommodations@navan.com.

Candidate Privacy Notice

Please review Navan's Candidate Privacy Notice here.

Job Search Best Practices

We have been made aware of recruitment scams involving fraudulent attempts to lure job seekers into sending money or personal information in return for fake job offers or coerce them into purchasing equipment by electronic funds transfer (Zelle, Venmo, etc.) Legitimate Navan recruiters will never ask for money in any recruitment or onboarding activities. All available job openings at Navan will be posted on Navan’s website and all Navan recruiters will be reachable through an email address ending in “@navan.com” or “@navan.tech” or "@talent.navan.com".


במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

הגשת מועמדות

שאלות ותשובות עבור משרת SEO Content Writer

התפקיד דורש כותב/ת תוכן SEO אסטרטגי/ת וממוקד/ת נתונים, עם רקע חזק ב-SEO וניסיון מוכח ביצירת תוכן שמדורג גבוה, ממיר ובונה סמכות. המועמד/ת י/תצטרך לכתוב ולבצע אופטימיזציה למגוון תכנים, כולל פוסטים בבלוג, דפי נחיתה ומדריכים, תוך התאמה לאסטרטגיית ה-SEO של Navan וביצוע מחקר מילות מפתח.

למועמד/ת לתפקיד SEO Content Writer ב-Navan נדרש ניסיון בתעשיית הנסיעות (נסיעות עסקים, B2B SaaS, פלטפורמות ניהול נסיעות) או בתעשיית הפיננסים/פינטק (ניהול הוצאות, תשלומים, מימון עסקי). ניסיון ב-B2B SaaS הוא יתרון נוסף.

תפקיד כותב/ת תוכן SEO ב-Navan תורם להעלאת סיפורה של Navan באמצעות תוכן משכנע ומותאם לחיפוש. הכותב/ת י/תתרגם נושאים מורכבים כמו ניהול נסיעות עסקים, הזמנות מבוססות AI וניהול הוצאות לנסיעות תכופות, לתוכן מרתק, נגיש וידידותי ל-SEO, תוך שמירה על קול המותג של Navan ופנייה למקבלי החלטות.

ניתן לצפות במשרות שסימנת בכל שלב תחת התפריט הראשי בקטגוריית 'משרות שאהבתי'

המקום קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

2026 Ⓒ ג'וביפיי - כל הזכויות שמורות

קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service israel_innovation_authority work_office המקום
המערכת בונה את הפרופיל התעסוקתי שלך

עוד רגע...

המערכת זיהתה ששינית את הנתונים באזור האישי ומעדכנת את ההמלצות על תפקידים ומשרות בהתאם.

מצטערים, לא הצלחנו לנתח בהצלחה את הנתונים שהזנת.
אתם מוזמנים לנסות להזין שוב או להעלות קובץ קורות חיים במידה ויש לכם.
בהצלחה

הגעת להגבלה היומית של שלושה עדכונים בפרופיל האישי ביום

loader

הבקשה שלך נשלחה בהצלחה!

יש באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות מיועצת קריירה.

באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות

  • בעיה טכנית

  • סיוע בכתיבת קורות חיים או בהכנה לראיון עבודה

  • התאמה של משרות

  • אחר:

פנייתך נשלחה בהצלחה. נציג מטעם ארגון נכי צהל ייצור איתך קשר בהקדם