Recruitment Manager

אנחנו חברה מובילה בתחום הגיוס הפיננסי, מתמחים במציאת הכישרונות המתאימים ביותר לתעשיית הפיננסים וההשקעות

מחפשים מנהלת עם יכולות ניהול גבוהות ואוריינטציה תפעולית שתדע לקחת את הרעיונות שלנו ולתרגם אותם לביצוע מושלם.

תחומי אחריות:

• הובלת צוות הגיוס, כולל תכנון ותעדוף משימות, חניכה מקצועית ושיפור מתמיד של תהליכים.
• ניהול פרויקטים: תרגום רעיונות עסקיים ואסטרטגיות לפעולות מעשיות מא' עד ת'.
• אחריות על תהליכי סורסינג, מיפוי שוק ואבחון מועמדים ברמה גבוהה.
• תכנון והוצאה לפועל של משימות טכניות ואדמיניסטרטיביות שוטפות.
• יצירת פתרונות חדשניים ללקוחות החברה ושמירה על רמת שירות גבוהה.
• שיתוף פעולה צמוד עם המנכ"לית לטובת פינוי זמן לפיתוח עסקי ושיווק.

כישורים נדרשים:

• ניסיון מוכח בניהול צוותי גיוס ותהליכים – חובה.
• כישורי סורסינג מתקדמים ויכולת אבחון מועמדים מדויקת.
• ראייה מערכתית ויכולת לנהל תהליכים מורכבים באופן עצמאי.
• יכולת ביצועית גבוהה – יכולת לקחת רעיונות ולבצע אותם מקצה לקצה.
• כישורים טכניים טובים וניסיון בעבודה עם מערכות דיגיטליות (כמו Monday.com).
• גישה שירותית, תשומת לב לפרטים ויחסי אנוש מצוינים.

תנאי העבודה:

• התפקיד היברידי – נדרשת הגעה למשרדי החברה בנתניה 1-2 ימים בשבוע לפחות.
• תנאים מצוינים ואיזון בין עבודה לחיים אישיים.