מנהל/ת אשראי וגבייה

מחפש/ת תפקיד משמעותי, עם השפעה ישירה על התוצאות העסקיות של החברה?
זו ההזדמנות להוביל את אחד המערכים הפיננסיים המרכזיים בארגון – ניהול האשראי והגבייה, תוך שמירה על תזרים מזומנים מיטבי, ניהול סיכונים ובניית תהליכים יעילים.
?? מהות התפקיד
ניהול מערך האשראי והגבייה מקצה לקצה, תוך יצירת איזון בין צמיחה עסקית, שמירה על קשרים מסחריים וניהול סיכוני אשראי.
התפקיד כולל עבודה מול מגוון ממשקים בארגון, קבלת החלטות עסקיות, הובלת צוות ובניית תהליכי בקרה וניתוח המאפשרים להנהלה לקבל החלטות מבוססות נתונים.
?? תחומי אחריות
בניית מדיניות אשראי, תנאי תשלום, מסגרות אשראי ובטחונות ללקוחות.
ביצוע הערכות סיכון אשראי וקביעת מסגרות אשראי בהתאם לפרופיל הלקוח.
ניהול הגבייה השוטפת וטיפול בחובות בפיגור, לרבות חובות מורכבים.
הובלת צוות הגבייה – קביעת יעדים ומדדים, הכשרה, הנעה ובקרה.
מעקב שוטף אחר יתרות לקוחות, חריגות אשראי, חשבוניות בפיגור ומגמות סיכון.
זיהוי מוקדם של לקוחות בסיכון וגיבוש המלצות ודרכי פעולה.
עבודה שוטפת וממשקים מרובים מול מחלקות מכירות, שירות, הנהלת חשבונות, משפטית והנהלה.
בניית דוחות, ניתוחים ומדדים והצגתם להנהלה.
הובלת תהליכי בקרה ושיפור מתמיד בתחום האשראי והגבייה.
דרישות התפקיד
? מה אנחנו מחפשים?
ניסיון של 5 שנים ומעלה בתחומי האשראי והגבייה.
ניסיון מוכח בניהול צוות.
ניסיון בניהול אשראי מסחרי ובקביעת מסגרות אשראי.
שליטה גבוהה ב-Excel וניסיון בעבודה עם מערכות ERP.
יכולת אנליטית גבוהה והבנה פיננסית ועסקית.

?? יתרון משמעותי
ניסיון בחברה גדולה ו/או בסביבה עסקית מרובת לקוחות.
ניסיון בעבודה עם מערכת Priority.
היכרות עם מערכות גבייה ופתרונות BI לניתוח נתונים.
ניסיון בעבודה מול חברות לביטוח אשראי.
?? למה זו הזדמנות שכדאי לקחת?
תפקיד מרכזי ובעל השפעה, המשלב ניהול, פיננסים, אשראי, גבייה וחשיבה עסקית, עם אפשרות להוביל תהליכים, להשפיע על תוצאות החברה ולבנות מערך אשראי וגבייה מתקדם ואפקטיבי.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.