דרוש/ה: מנהל/ת מחלקת נוער וצעירים - החלפה לחל"ד

חברת "נפגשים" – מרכזים קהילתיים אור יהודה מזמינה מנהיג/ה חינוכי/ת וקהילתי/ת להוביל, לפתח ולנהל את תחום הנוער והצעירים בעיר!
היקף משרה: 100% (משרה מלאה). כפיפות: מנכ"ל החברה.

דרישות מיוחדות: נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות (אחר הצהריים, ערב וסופי שבוע לפי צורכי המחלקה והאירועים העירוניים).

תיאור התפקיד:
הובלה אסטרטגית, ניהולית ופעדגוגית של תחום הנוער והצעירים (גילאי 12–35) באור יהודה. התפקיד כולל פיתוח תוכניות חינוכיות, קהילתיות וחברתיות, ניהול צוות עובדים רחב, ניהול תקציבים, ויצירת שיתופי פעולה נרחבים עם משרדי ממשלה, הרשות המקומית, בתי הספר וגורמים בקהילה.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול אסטרטגי, פיתוח והובלת תוכניות:
גיבוש והובלת חזון ותוכנית עבודה שנתית ומודולרית לתחום הנוער והצעירים בעיר.
יזום, תכנון והקמה של פרויקטים, אירועי שיא, מועדוני נוער, מרכזי צעירים ומסגרות בלתי-פורמליות.
התאמת המענים והמעורבות החברתית לצורכי האוכלוסייה המשתנים ולמגמות עדכניות.

ניהול צוות והובלת הון אנושי:
גיוס, הנחיה, ליווי ופיתוח מקצועי של רכזי התחומים, מנהלי המועדונים והמדריכים במחלקה.
ניהול ישיבות צוות, מעקב אחר ביצוע משימות ובקרה על פיתוח אישי ומקצועי של הצוות.

ניהול תקציב, משאבים וקולות קוראים:
בניה, ניהול ומעקב אחר התקציב השנתי של המחלקה.
הגשה ומיצוי של קולות קוראים, תקציבים ומבחני תמיכה מול משרדי ממשלה (משרד החינוך - מינהל חברה ונוער, המשרד לנגב ולגליל, משרד התרבות והספורט וכד').

שיתופי פעולה וקשרים עירוניים:
ביסוס שיתופי פעולה הדוקים עם אגף החינוך והנהלות בתי הספר העל-יסודיים בעיר.
עבודה משותפת עם מחלקות העירייה (רווחה, ביטחון, תרבות וספורט), עמותות וארגוני נוער וקהילה.
ייצוג המחלקה והחברה בוועדות עירוניות ופורומים מקצועיים ארציים.

היערכות ומענה בשעת חירום:
הקמה, הכשרה והפעלת מערך חירום מחלקתי ומתנדבי נוער/צעירים בשיתוף גורמי הביטחון והחירום ברשות.
דרישות התפקיד
השכלה: תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר (יתרון לתוארי חינוך, מדעי החברה, ניהול/מינהל ציבורי או עבודה סוציאלית). תואר שני – יתרון.

ניסיון מקצועי:
ניסיון מוכח של 3 שנים לפחות בניהול מערכות חינוך בלתי-פורמלי / תחום נוער וצעירים בהיקף נרחב.
ניסיון בניהול צוות עובדים ישיר ועקיף.
ניסיון בהובלת פרויקטים, ניהול תקציבים ועבודה מול רשויות מקומיות / משרדי ממשלה.

כישורים ומיומנויות:
ראייה אסטרטגית, יכולת ניהול וארגון ברמה גבוהה.
יחסי אנוש מעולים, יכולת הובלה, מנהיגות והנעה של צוות וקהילה.
כושר ביטוי גבוה בכתב ובפה.
שליטה מלאה ביישומי Office, מערכות מידע ודיגיטל.

להגשת מועמדות:
קורות חיים מתאימים יש לשלוח לדוא"ל: [email protected]