למרכז רפואי גדול ומוביל דרוש/ה רכז/ת הדרכה ולמידה

• ניהול למידה במערכת LMS:
- תפעול, תחזוקה וניהול מערכות הלמידה הדיגיטליות (LMS) בארגון.
- ניהול תהליכי הטמעה, מעקב ועדכון של פעילויות למידה במערכת.
- הפקת דוחות ומעקב אחר ביצועי הלמידה של המשתמשים במערכת.

• פיתוח תוצרי למידה:
- יצירת סרטוני הדרכה, מצגות וחומרי עזר איכותיים לעובדים ולמנהלים.
- שילוב יצירתיות ועבודה על תוכנות וכלים טכנולוגיים מתקדמים לצורך פיתוח תוצרים.

• ניהול קורסים וסדנאות:
- תמיכה לוגיסטית וארגונית בתכנון, תיאום והוצאה לפועל של קורסים וסדנאות.
- ניהול קשר עם מרצים, ספקים ומשתתפים, והבטחת חווית למידה מקיפה ויעילה.

משרה מלאה + נכונות לשעות נוספות
דרישות התפקיד
- ניסיון בעבודה על מערכות ממוחשבות - הבנה ויכולת תפעול מערכות טכנולוגיות, בדגש על מערכות LMS - חובה
- אוריינטציה טכנולוגית - יכולת עבודה עם תוכנות מתקדמות, והיכרות עם כלים דיגיטליים ליצירת חומרי הדרכה - חובה
- יצירתיות - יכולת לחשוב מחוץ לקופסה ולהפיק תוצרי למידה איכותיים ואטרקטיביים – חובה
- מיומנויות ארגוניות גבוהות - יכולת עבודה בלחץ ובריבוי משימות יכולת הובלה - חובה
- שליטה מלאה באופיס - בדגש על power-point
- נדרש פרואקטיביות ויוזמה, יכולת ניסוח והתבטאות בכתב ובע"פ, יכולת עבודה בצוות לצד יכולת עבודה עצמאית
- ידע וניסיון בפיתוח תוצרי למידה דיגיטליים (סרטונים, עזרי למידה אינטראקטיביים, מצגות).
- ניסיון קודם בתפקידים דומים בתחום הדרכה או למידה.