מאוחדת מגייסת מנהל.ת סיעוד למרפאת לוד גני אביב

• ניהול מקצועי וקליני:
אחריות כוללת על איכות הטיפול הסיעודי במרפאה בהתאם לתכנית העבדוה שהוכנה, תוך הקפדה על יישום נהלים, הנחיות מקצועיות וסטנדרטים עדכניים.
קידום הטמעת שיטות עבודה מבוססות ראיות ושיפור מתמיד של תהליכים קליניים.
• אחריות ארגונית ותפעולית:
ניהול משאבים, בניית סידורי עבודה, תכנון כוח אדם והתאמתו לצרכי המרפאה. אחריות על תהליכי בקרה, מדידה ודיווח לרבות ניהול אירועים חריגים, תלונות, תחקירים ושיפור איכות השירות. שותפות בהובלת תהליכים מערכתיים, פרויקטים וחדשנות במרפאה.
o מנהלת תהליך זימון תורים פרואקטיביים לטיפולים וניהול מחלות כרוניות בקרב האחיות
o קידום שגרות ניהול וישיבות צוות
o ביצוע בקרה מקצועית על רשומה סיעודית ועשיית האחיות
o קבלת קהל

• קשר עם מטופלים וקהילה:
הכרות עם אוכלוסיות המטופלים המשוכים למרפאה ( הכנת ת.ז מרפאתית) והצרכים הייחודיים, מתן מענה מקצועי לפניות מטופלים, בני משפחותיהם.
מנהלת קידום בריאות, ומניעת מחלות כולל חינוך לבריאות בקרב הפרט ואוכלוסיית המטופלים, תוך יזום הדרכות וסדנאות מותאמות.
דרישות התפקיד
• אחות מוסמכת המוכרת על-ידי משרד הבריאות
• תואר ראשון בסיעוד ו/או בניהול מערכות בריאות. / אחר המוכר לסיעוד
• קורס על בסיסי ברפואה ראשונית/ קורס על בסיסי רלוונטי לתחום
• ניסיון מקצועי בסיעוד, 3 שנים לפחות

עפ"י הוראות משרד הבריאות ובהתאם לתוכנית החיסונים של עובדי מערכת הבריאות-נדרש לבצע בדיקה במרפאה לחיסוני עובדים והשלמת חיסונים במידת הצורך ובהתאם לתפקיד.
• המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד
• תינתן עדיפות למועמדים/ות עם מוגבלות
• נא צרף/י תעודות השכלה והכשרה רלבנטיים