jobify_logo ×
  • מִשׁתַמֵשׁ
  • התחברות/הרשמה
  • עמוד הבית
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חינם
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות
קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service work_office המקום
jobify_logo
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חינם
  • צרו קשר
דילוג לתוכן

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

סגן/ית מנהלת מחלקת אכיפת הגבייה

עיריית כפר סבא

עיריית כפר סבא

  • כפר סבא
  • Drushim
Drushim

סגן/ית מנהלת מחלקת אכיפת הגבייה

עיריית כפר סבא

עיריית כפר סבא

  • כפר סבא
  • bag_icon מלאה
  • coins_icon 9,000-12,000 ₪ הערכה מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק
    הערכה מבוססת AI ולא שכר של המעסיק
  • Drushim
Drushim

תואר המשרה: סגן/ית מנהלת מחלקת אכיפת הגבייה
דרגת המשרה: דרגה 9-11 בדירוג המינהלי/ דרגה 39-41 בדירוג המח"ר
היקף משרה: 100% משרה
כפיפות: מנהלת מחלקת גבייה

תיאור התפקיד:
- קבלת קהל ומתן מענה מקצועי בכל תחומי הפעילות במחלקת הגבייה הן לתושבים והן ללקוחות פנים
- ביצוע בקרות על מתן הנחות שוטפות, מעקב תקופתי על שינויים במצבים אישיים
- הפקת דוחות והטמעה של דוח נפטרים ושינויים מביטוח לאומי ועדכון/ שינוי הנחות / שינוי מחזקים
- שליטה מלאה במערכת הגביה, מצבי חשבון, הנחות
- הפקת אישורים לגורמים חיצונים
- מענה לפנות תושבים וגורמים רלוונטיים אחרים בכתב בהתאם לסמכותו של מנהל היחידה
- ביצוע בדיקות שוטפת של נתונים מהדוחות
- גביית כספיים מתושבים
- עבודה בתנאי לחץ וריבוי משימות תוך עמידה בלוחות זמנים
- כל משימה נוספת בתחום הרחב של העיסוק שתידרש ע"י מנהלת מחלקת גבייה
דרישות התפקיד
השכלה:
- 12 שנות לימוד ותעודת בגרות - חובה
- יתרון לבעלי תואר אקדמי בנרכש במוסד להשכלה גבוהה

ניסיון מקצועי:
- שליטה מלאה בתוכנות ה- Office- חובה
- ניסיון בעבודה עם מערכות מידע – יתרון
- ניסיון קודם בעבודה מול תושבים - יתרון
- הכרת מערכת המיסוי המוניציפלית בנושאי הגביה- יתרון
- שליטה ב CRM , Qflow- יתרון

כישורים אישיים:
- כושר ביטוי גבוה בעל פה ובכתב, יוזמה, יחסי אנוש טובים, אמינות ומהימנות אישית, קפדנות ודייקנות בביצוע, כושר למידה, הבנה ותפיסה, נשיאה באחריות, כושר טיפול במספר נושאים במקביל, יכולת התבטאות גבוהה בכתב ובע"פ, יכולת עבודה תחת לחץ. ראייה מערכתית ויכולת הפעלת שיקול דעת וקבלת החלטות.

- תינתן עדיפות למועמד/ת עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח- 1998. מועמד עם מוגבלות הנדרש להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוו"ד המעידים על הצורך.
- תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים המשתייכים לקבוצות הזכאיות לייצוג הולם לפי הוראות כל דין ובלבד שמועמדים אלו הינם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. מועמד המשתייך לקבוצות אוכלוסייה זכאית, ימסור בעת הגשת מועמדותו מידע בדבר השתייכותו לקבוצה זו. למען הסר ספק, רק מועמדים שעומדים בתנאי הסף כפי שפורסמו לעיל, תתקבל הגשת מועמדותם. במידה ותהליך הראשוני יסתיים בהצלחה ויוגשו כל המסמכים הרלוונטים, צוות הגיוס יצור עמך קשר להמשך התהליך.


במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

שאלות ותשובות עבור משרת סגן/ית מנהלת מחלקת אכיפת הגבייה

סגן/ית מנהלת מחלקת אכיפת הגבייה בעיריית כפר סבא אחראי/ת על קבלת קהל ומתן מענה מקצועי בתחומי הגבייה, ביצוע בקרות על הנחות, הפקת דוחות, שליטה במערכת הגבייה, גביית כספים מתושבים, ומענה לפניות בכתב, תוך עבודה בתנאי לחץ וריבוי משימות.

לתפקיד סגן/ית מנהלת מחלקת אכיפת הגבייה נדרשים 12 שנות לימוד ותעודת בגרות, שליטה מלאה בתוכנות ה-Office, כושר ביטוי גבוה בעל פה ובכתב, יוזמה, יחסי אנוש טובים, אמינות, קפדנות, כושר למידה, יכולת עבודה תחת לחץ וראייה מערכתית. יתרון לבעלי תואר אקדמי, ניסיון במערכות מידע, עבודה מול תושבים והכרת מערכת המיסוי המוניציפלית.

כן, תינתן עדיפות למועמד/ת עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, וכן למועמדים המשתייכים לקבוצות הזכאיות לייצוג הולם לפי הוראות כל דין, ובלבד שהם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

לכל המשרות של Deputy Collection Manager

ניתן לצפות במשרות שסימנת בכל שלב תחת התפריט הראשי בקטגוריית 'משרות שאהבתי'

המקום קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

2026 Ⓒ ג'וביפיי - כל הזכויות שמורות

קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service israel_innovation_authority work_office המקום
המערכת בונה את הפרופיל התעסוקתי שלך

עוד רגע...

המערכת זיהתה ששינית את הנתונים באזור האישי ומעדכנת את ההמלצות על תפקידים ומשרות בהתאם.

מצטערים, לא הצלחנו לנתח בהצלחה את הנתונים שהזנת.
אתם מוזמנים לנסות להזין שוב או להעלות קובץ קורות חיים במידה ויש לכם.
בהצלחה

הגעת להגבלה היומית של שלושה עדכונים בפרופיל האישי ביום

loader

הבקשה שלך נשלחה בהצלחה!

יש באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות מיועצת קריירה.

באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות

  • בעיה טכנית

  • סיוע בכתיבת קורות חיים או בהכנה לראיון עבודה

  • התאמה של משרות

  • אחר:

פנייתך נשלחה בהצלחה. נציג מטעם ארגון נכי צהל ייצור איתך קשר בהקדם