מנהל/ת מחלקת פרוייקטים הנדסיים ורכז/ת נגישות

מנהל/ת מחלקת פרוייקטים הנדסיים ורכז/ת נגישות.
בהתאם לצו המועצות המקומיות (נוהל קבלת עובדים לעבודה), תשל"ז-1977 מכריזה בזאת מועצה מקומית אליכין על משרה פנויה כדלקמן:
כל מקום בו מפורט תיאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה וכן להיפך.
תואר המשרה: מנהל מחלקת פרוייקטים הנדסיים ורכז נגישות
היקף המשרה: 100%
שכר: דירוג הנדסאים
כפיפות: מהנדס המועצה

תיאור התפקיד:
התווית וביצוע מדיניות מחלקת ההנדסה והמועצה בתחום פרויקטים של פיתוח:
ריכוז של כל הפרויקטים המחלקתיים.
בניית לוחות זמנים לביצוע.
הצגת תמונת מצב והשלכות למהנדסת המועצה.
מעקב על התקדמות תכנון וביצוע.
קיום הקשרים רלוונטיים לתפקיד עם שאר מחלקות המועצה.
ניהול ההתקשרויות עם הספקים שונים.
ניהול ומעקב אחרי תקציבים וניצולם.
ניהול ומעקב אחרי תהליכי תכנון ופיקוח על הביצוע.
תמיכה בעריכת בקשות תקציביות למשרדי הממשלה ומעקב אחריהן.
עריכת דו"חות למשרדי ממשלה על הביצוע.
ניהול האמור לעיל באמצעות מנהלי פרויקטים או באופן עצמאי, בהתאם לסוג
הפרויקט והיקפו ועל פי החלטות מהנדס המועצה והמועצה.
כל מטלה אחרת בתחום ההנדסה כפי שתוטל על ידי הממונים.
רכז נגישות
העברת המידע אודות נושא הנגישות לראש המועצה ומנהליה ולאנשים בעלי מוגבלות
ברשות. עיקרי התפקיד:
ליווי וייעוץ לגופי המועצה ולגורמים מטעמה בנושאים של הנגשת השירות.
מסירת מידע לציבור אודות נגישותו של השירות הציבורי או המקום שבו הוא ניתן.
קידום המודעות במועצה בנושא נגישות לאנשים בעלי מוגבלויות.
דרישות התפקיד
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד או יותר מהתחומים הבאים: הנדסה, אדריכלות או תכנון ערים.
או:
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012 באותם תחומים.
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון של שנה לפחות בתחום הנגישות לאנשים עם מוגבלות או שעבר הדרכה והכשרה על סמך הנחיות הנציבות לעניין הכשרת רכזי נגישות בדרכים המנויות בתקנה 89(א).

דרישות נוספות:
יישומי מחשב – ידע בתוכנות Office
יכולת עמידה אסרטיבית מול קבלנים ונותני שרות.
ייצוגיות.
יכולת הובלה.
שירותיות.
יחסי אנוש טובים, יכולת עבודה בצוות.
מוטיבציה גבוהה ורצון ללמידה.
מוכנות לעבוד בשעות לא שגרתיות במידה ויידרש.
יכולת סדר וארגון.
כושר התבטאות בכתב ובע"פ.
רישיון נהיגה בתוקף.

הגשת מועמדות והערות:
המשרה ללא כפיפים.
המועמד שייבחר, יידרש להציג תעודת יושר (היעדר עבר פלילי) ואישור על היעדר מרשם עבירות מין מהמשטרה.
המעוניינים, יוכלו להגיש בקשותיהם בליווי קורות חיים, שאלון מועמד, אישורים על השכלה והמלצות במסירה אישית במזכירות המועצה, רחוב שבזי 35 אליכין או בדואר אלקטרוני: [email protected]