תובע/ת בתביעה העירונית (מנהל/ת תחום) בלשכה המשפטית

עיסוק בנושא אכיפת חוקי עזר, חוק רישוי עסקים וחוק התכנון והבניה.
- עיקרי התפקיד
יישום מדיניות התביעה של העירייה, ייצוג העירייה וניהול הליכים משפטיים בבתי המשפט בתיקים פליליים עפ”י חוקים, תקנות, צווים, חוקי עזר וחיקוקים המנויים בתוספת השלישית לחוק בתי המשפט.
הכנת חוות דעת משפטיות ועדכונים נדרשים לאור חידושי חקיקה ופסיקה.
הכנה, כתיבה ובדיקת מסמכים משפטיים וכתבי בי-דין בפני הערכאות המשפטיות שונות, לרבות: כתבי אישום, צווים מנהליים ושיפוטיים לרבות צווי הריסה, סגירה, הפסקת שימוש, בקשות שונות, ערעורים ועוד בהתאם להנחיית היועצ/ת המשפטי/ת או התובע/ת העירונית.
טיפול בהודעות תשלום קנס מכוח חוקי העזר של העירייה, לרבות בקשות לביטול הודעות קנס כאמור.
ייזום חקיקת עזר עירונית ועדכון חוקי עזר קיימים, טיפול בפניות הציבור ובפניות מבקר המדינה, מבקר העירייה ותלונות הציבור.
סיוע בגיבוש מדיניות עירונית בנושאים בעלי השלכות משפטיות.
קיום קשר עם הגורמים הממונים על אכיפת הוראת החיקוקים דלעיל במשרד המשפטים ואצל גורמי התביעה השונים.
ייצוג הרשות בהליכים/נושאים משפטיים בהתאם להנחיות מנהלת התביעה העירונית או היועץ המשפטי לעירייה.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה האפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ”י הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.

היקף משרה: 100%
תקן: מנהל/ת תחום
אגף: הלשכה המשפטית
דירוג ודרגה: דירוג משפטנים/ חוזה דירוגי משפטנים (987)
הגשת המועמדות תיעשה דרך אתר עיריית רעננה בלבד, www.raanana.muni.il, דרך לשונית “דרושים ומכרזים”. בסיום שלב הרישום והזנת הנתונים, יועבר למועמד משוב ראשוני באמצעות מערכת הגיוס העירונית לניהול כ”א ותינתן האופציה לערוך ולהשלים מידע נדרש עד למועד סגירת המכרז המופיע מטה.
רק מועמדים אשר יעמדו בתנאי הסף ויגישו את כלל המסמכים הנדרשים– יזומנו לוועדת בחינה.
אישורים על ניסיון מקצועי יכללו תאריכים מדויקים לתחילת וסיום העסקה (יום חודש ושנה), היקף משרה, פירוט תפקידיו של המועמד בהיבט המקצועי והניהולי.
העירייה שומרת על זכותה לערוך תהליכי מיון ובחינה נוספים לכל משרה אחרת ע”י גורמים מטעם העירייה ו/או גורמים חיצוניים בהתאם לצורך.
העירייה שומרת על זכותה להאריך את תקופת ההגשה למכרז עד לפרק זמן של 42 ימים.
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים מאוכלוסיות הזכאיות לייצוג הולם ובלבד שמועמדים אלו כשירים לתפקיד הנדון וכישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים לתפקיד.
מועמד/ת עם מוגבלות זכאי/ת לקבלת התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום תשכ”ז – 1967, נקבעה עיריית רעננה כמפעל חיוני על ידי המפקח הכללי על כח-אדם במשרד העבודה והרווחה. לאור זאת, כל עובדי הרשות מוגדים כעובדים חיוניים ומשובצים לעבודה בחירום בהתאם לחוק ולצרכי הרשות.
המודעה מנוסחת בלשון זכר אך פונה לשני המינים.
* המועד האחרון להגשת בקשת המועמדות – יום 18/02/2026 בשעה 13:00. *
דרישות התפקיד
תנאי סף
- השכלה
בעל/ת תואר אקדמי ראשון במשפטים- יש לצרף אישור.
- רישום מקצועי
בעל/ת רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשת עורכי הדין- יש לצרף אישור.
- ניסיון מקצועי
בעל/ת שתי שנות ניסיון מקצועי בתחום המשפט הפלילי/ משפט מוניציפאלי מתוכן שנה אחת לפחות בניהול הליכים פליליים בבית משפט – יש להציג אישור.
ניסיון כתובע/ת עירוני/ת או כתובע/ת הוועדה המקומית לתכנון ולבניה – יתרון.

דרישות נוספות
היכרות עם תוכנות OFFICE ותוכנות מאגרי מידע משפטי.
כתיבה וניסוח מסמכים/חוזים/מכרזים/נהלים.
ניהול הליכים בערכאות שיפוטיות או מעין שיפוטיות.
נכונות לעבוד בשעות לא שגרתיות.
אמינות ומהימנות אישית.
קפדנות ודייקנות בביצוע, שירותיות, כושר למידה.
יכולת התבטאות בכתב ובעל פה.
יכולת עבודה בתנאי לחץ.
טיפול בו זמנית במספר נושאים.
יחסי אנוש טובים.
יכולת קבלת החלטות.
יכולת עבודה בצוות.
יכולת ארגון ותכנון.
יכולת ניהול משא ומתן.
נכונות לשעות עבודה מאומצות.
רישיון נהיגה תקף על רכב
כפיפות: התובע/ת העירוני/ת