מנהל/ת מחלקת חשבות – מינהל הנדסה

דרוש/ה: מנהל/ת מחלקת חשבות – מינהל הנדסה
מינהל הנדסה – אגף תפעול וחשבות

כפיפות: סגנית מנהל/ת אגף תפעול וחשבות

היקף משרה: 100%

מתח דרגות: 40-42 בדירוג המח"ר תיתכן העסקה בחוזה מיוחד

תיאור התפקיד:
גיבוש, התווית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחומים עליהם מופקד/ת.
• הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות בתחום אחריות המחלקה
• אחריות על הכנת התקציב השנתי של מינהל הנדסה על כל אגפיו ויחידותיו והבקרה עליו
• מקסום ומיצוי ההכנסות המגיעות ממשרדי ממשלה ומגורמים נוספים
• סיוע בניהול תקציבי כח אדם של מינהל הנדסה
• ניהול ופיקוח על הזמנות עבודה, הזמנות רכש וחוזי התקשרויות של מינהל הנדסה
• בדיקה ואישור חשבונות ספקים
• ליווי מינהל הנדסה בהליכי הכנת מכרזים
• הכנת ניתוחים תקציביים וכלכליים הקשורים בהתנהלות הכספית של מינהל הנדסה
• ניהול צוות העובדים במחלקה ופיקוח על העבודה השוטפת
• ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרש עפ"י הוראות הממונה
דרישות התפקיד
דרישות התפקיד:

תנאי סף:
• תואר אקדמי מושלם אשר נרכש במוסד המוכר ע"י המל"ג, או שקיבל הכרה מהגף להערכת תארים אקדמאיים מחו"ל באחד מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מינהל עסקים, או סטטיסטיקה
או
תעודת רואה חשבון בתוקף
• ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי
כישורים ודרישות נוספות:
• ניסיון בניהול צוות עובדים - יתרון
• ניסיון בעבודה במערכת האוטומציה - יתרון
• שליטה ביישומי office בדגש על Excel, יכולת עבודה ושימוש במערכות ממוחשבות מגוונות
• יכולת הובלה, קבלת החלטות ונשיאה באחריות
• יכולות אנליטיות גבוהות, ארגון ותכנון ,הבנה ותפיסה
• יכולת תעדוף וטיפול במספר נושאים במקביל
• תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש טובים ויכולת עבודה בצוות
• ייצוגיות, אמינות ומהימנות אישית
• שקדנות, קפדנות, דייקנות, כושר התמדה
• עברית ברמה גבוהה, כושר ביטוי בכתב ובע"פ
• יכולת ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות בהתאם לצורך

יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי
העסקה¹ ומסמכים נוספים ככל ונדרש) לאגף משאבי אנוש, רח' בן גוריון 22 הרצליה,
במייל² michrazim@herzliya.muni.il עד ליום 10/11/2025.

¹על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, הגדרה ופירוט תוכן התפקיד, ניסיון ניהולי ככל ונדרש,
ניתן להעביר אישורים רלוונטיים ממס' מקומות עבודה

²בהגשת מועמדות/מסמכים באמצעות המייל - במידה ולא התקבל אישור אוטומטי על קבלת הפניה,
יש לדאוג ולהגיש מועמדות/מסמכים בדרכים חלופיות ( בפקס/ הגשה ידנית/ באמצעות חשבון email אחר).

- הצעות שאינן עונות על דרישות המכרז או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה.

- תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

- תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת.

- מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

- מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו
לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים.

- על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים

- בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.