עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
אנו מחפשים Architect of Change להובלת פרויקט של החלפת מערכת Core Legacy ותיקה המטפלת בנתונים רפואיים ופיננסיים רגישים, וטרנספורמציה שלה למערכת מודרנית מבוססת אונטולוגיה (Ontology-driven). התפקיד כולל ניווט בין אילוצים טכנולוגיים מורכבים, ניהול מטריציוני של צוותי פיתוח וגישור מול גופים ממשלתיים מורכבים.
תחומי אחריות
● הובלת המיגרציה מקצה לקצה: תכנון וביצוע המעבר ממערכת מונוליטית מיושנת לארכיטקטורה מודרנית, חכמה ומבוססת נתונים.
● בניית שכבת האונטולוגיה: הגדרת הישויות, הקשרים והסמנטיקה של עולם התוכן הארגוני (Knowledge Graphs / Data Fabric).
● ניהול ממשקים חיצוניים: תזמור האינטגרציות מול גופים חיצוניים תוך גישור בין פרוטוקולים ישנים לחדשים (Legacy Protocols vs Modern APIs).
● זיקוק דרישות (Discovery): ביצוע Reverse Engineering לתהליכים עסקיים סבוכים ותרגומם לפתרונות טכנולוגיים אלגנטיים.
● הובלת צוותי פיתוח: רתימת מפתחי High-end דרך סמכות מקצועית ויצירת חזון טכנולוגי משותף.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.