מדריך/ת קבוצה לגן ילדים בירושלים – תנאים שווים!

יישוב נטף מזמין מועמדים/ות להגיש מועמדות לתפקיד מנהל/ת החינוך לגיל הרך. מדובר בתפקיד משמעותי ובעל השפעה רחבה על התנהלות מסגרות החינוך, חזונן ותפקודן השוטף.

מהות התפקיד:
– בניית חזון ותוכנית חינוכית: פיתוח והובלת חזון חינוכי קצר וארוך טווח; בניית תוכנית עבודה חינוכית, חברתית וארגונית בשיתוף ועדת החינוך.
– ניהול צוותי חינוך: גיוס, מיון, ליווי והדרכת צוותים חינוכיים; מתן משוב והערכה; מציאת פתרונות חליפיים.
– קשר עם גורמים חיצוניים ופנימיים: עבודה שוטפת מול מועצה אזורית, משרד החינוך, הנהלת היישוב, צוותי חינוך והורי הילדים.
– ניהול מסגרות חינוכיות: אחריות פדגוגית, ניהולית וארגונית לגנים פרטיים (וירטה וחרוב), לצהרונים ולקייטנות החגים והקיץ, בנוסף לליווי גני מועצה (מרווה ונטף).
– אחריות על מתקני החינוך: שמירה על בטיחות, תחזוקה, נראות והצטיידות במבני החינוך ובחצרות.
– ניהול תקציב ומשאבים: אחריות לניהול התקציב, מעקב הכנסות והוצאות, הפקת שכר ותשלומים לעובדים.

תנאים:
– היקף משרה: מלאה.
– כפיפות: לוועד המקומי נטף.
– תנאי שכר: בהתאם לניסיון, השכלה והסכמות מול הוועד המקומי.

מיקום: יישוב נטף
מחפש/ת תפקיד חינוכי משמעותי עם השפעה רחבה על דור העתיד והקהילה? שלח/י קורות חיים והצטרף/י אלינו!
דרישות התפקיד
– תואר ראשון בחינוך / מדעי החברה / תחומים רלוונטיים אחרים – תואר שני יתרון.
– ניסיון מוכח בניהול מסגרות חינוכיות או בתפקיד ניהולי בתחום החינוך לגיל הרך.
– יכולת ניהול צוותים והנעת עובדים.
– שליטה בתקצוב, ניהול כספים ותפעול מערכות אדמיניסטרטיביות.
– יחסי אנוש מעולים, כישורי תקשורת ויכולת ליצירת שותפויות עם קהילה והורים.

פרטיך ישמשו אותנו לצורך בחינת התאמתך למשרה זו.
במסגרת זו ייתכן שהמידע יועבר לגורמים חיצוניים המסייעים בתהליך המיון וההשמה וכן למעסיקים הרלוונטיים.
נשמור את פרטיך במאגר המועמדים של חברת ג'וב ספייס גם לאחר סיום הליך המיון, לצורך פניות עתידיות לגבי משרות רלוונטיות – אלא אם תבקש/י אחרת.
לידיעתך, אין חובה חוקית למסור את המידע, אך ללא המידע לא נוכל להתקדם בתהליך הגיוס.
באפשרותך לבקש בכל עת לעיין במידע, לתקנו או לבקש את מחיקתו – על ידי פנייה לכתובת המייל [[email protected]].
למידע נוסף ראה/י את מדיניות הפרטיות:
https://www.jobspacepro.com/privacy-and-policy