לחברת הנסון ישראל בע"מ דרוש/ה מנהל/ת מדור שכר
התפקיד מהמשרד בלבד! 5 ימים בשבוע
ר"ג - קו רכבת
התפקיד כולל:
אחראיות על ניהול ותפעול תחום השכר בארגון.
מתן שרות פנים ארגוני למנהלי/ עובדי הארגון – תודעת שרות גבוהה.
ניסיון בתהליכי שכר והרצת שכר בפועל לכ- 500 עובדים ומעלה (מספר חברות).
ניהול תוך כדי עבודה מול חשבות שכר במיקור חוץ - באמצעות חילן ו/או חשבי שכר עובדי החברה.
ניהול ישיר, כולל הכשרה, פיתוח מקצועי, ותיאום פעילויות שוטפות של צוות היחידה.
ניסיון בהעברת תהליכי שכר לפתרונות דיגיטליים מתקדמים כולל: הסכמים, דוחות, בקרות , מיכון,
ממשק נוכחות וכו'.
ניסיון בעבודה עם דוחות שכר, חישוב משכורות, דיווחים לרשויות (ביטוח לאומי, מס הכנסה, קרנות פנסיה, גמרי חשבון וכו' , הנהח"ש של תחום השכר, דיווחים וניתוחים פנים חברתיים, בנית תקציב שנתי לשכר ותחזיות שכר לאורך השנה.
אחריות לתקינות השכר – ווידוא כי השכר מחושב באופן נכון ומדויק, תוך עמידה בכל החוקים, הנהלים והתקנות.
העבודה כוללת ניהול פרויקטים בתחום השכר, יכולת התמודדות עם חידושי רגולציה והבנת השפעתם על השכר.
דרישות התפקיד
ניסיון של 5 שנים ומעלה כמנהל/ת מדור שכר- חובה.
ניסיון בעבודה עם מערכות שכר – חילן.
ניסיון בעבודה ב SAP – יתרון.
ניסיון בעבודה עם מערכת HR – WORKDAY - יתרון.
ניסיון מארגון גלובלי שהמטה שלו יושב בחו"ל – יתרון.
ניסיון בניהול צוות והאצלת משימות לעובדים תוך הכשרתם.
דיוק, מקצועיות, ויכולת תיאום גבוהה עם מחלקת משאבי אנוש, כספים, חילן ומנהלי הארגון.
הבנה מעמיקה של חקיקת העבודה ותקנות שכר.
ניסיון בניהול פרויקטים בתחום השכר.
אחריות גבוהה ויכולת להתמודד עם משימות מורכבות.
יכולות טכנולוגיות גבוהות – והנעת פרויקטים ותהליכים חדשניים בתחום מיכון השכר.
במקום לחפש לבד בין מאות מודעות – תנו ל-Jobify לנתח את קורות החיים שלכם ולהציג רק הזדמנויות שבאמת שוות את הזמן שלכם.
חינם, מהיר, מותאם אישית.