מנהל.ת תפעול ארגוני משרד אדריכלים

תפקיד מפתח במשרד אדריכלים יצירתי בצמיחה עם וויב צעיר, סביבת עבודה אנרגטית ושאפתנית
התפקיד מתאים לאנשים שמחזיקים ראייה מערכתית, חוש אסטרטגי, אינטלגנציה ריגשית ויכולת להזיז תהליכים בכל הרמות – מתפעול ועד כספים ושיווק.

תחומי אחריות מרכזיים:

-הובלת התפעול הכולל של המשרד ויצירת סטנדרט עבודה יציב ומדויק
-בניית תהליכים חוצי-ארגון והטמעת מתודולוגיות עבודה
-שותפות בקבלת החלטות ניהוליות, כולל עבודה צמודה עם בעלי המשרד
-אחריות על תחום הכספים ברמה יומיומית (תכנון, בקרה, תזרים)
-ניהול עובדים ומנהלים, פיתוח מקצועי ומתן מענה תפעולי מתמשך
-הובלת מהלכי שיווק, ניהול פעילות רוחבית וחיזוק המותג
-פיתוח תרבות ארגונית – בית מקצועי, אנושי ומוביל בתחומו
דרישות התפקיד:
✅ניסיון מוכח בניהול תפעול בארגון שירותי – עדיפות גבוהה ללתחום הנדל"ן
✅היכרות עמוקה עם עולמות תפעול, כספים, תכנון תקציבי ובקרה
✅יכולת ניהולית גבוהה, חיבור לאנשים ומיומנויות תקשורת מצוינות
✅חשיבה רוחבית ויכולת קבלת החלטות בסביבה משתנה
✅משרה מלאה במשרדי החברה בתל אביב