לאגף משאבי אנוש דרוש.ה חשב.ת שכר

לאגף משאבי אנוש דרוש.ה חשב.ת שכר עם תעודת חשב.ת שכר בכיר.ה וזו ההזדמנות שלך להיכנס לארגון גדול ולצבור ניסיון משמעותי בתחום.
אם הנך בעל.ת יכולת עבודה עם מערכות ממוחשבות ובעל.ת דגש על דיוק וארגון, אם את.ה מחפש.ת אתגרים חדשים, עבודה בצוות ולמידה משמעותית בתחום – מקומך איתנו!

תיאור התפקיד:
• טיפול בשכר בהתאם להסכמים קיבוציים ולהוראות החוק
• טיפול בתשלומים שוטפים של אוכלוסיות בהסכמים שונים
• אחריות על עיבוד, מעקב ובקרה על תשלומי השכר
• טיפול בטפסי קליטת עובד וסיום העסקה (101, תיאומי מס, תיאומי ביטוח לאומי,
161 וכו')
• מתן מענה מקצועי לעובדים בנושאי שכר
• ביצוע תפקידים נוספים בהתאם לצורך
דרישות התפקיד:
• תואר אקדמי-יתרון; תעודת חשב/ת שכר בכיר/ה - חובה.
• ניסיון בעיבוד והכנת משכורות בארגון גדול (לפחות 1000 עובדים).
• יתרון לבעלי היכרות עם מערכת ההשכלה הגבוהה.
• דיסקרטיות, יחסי אנוש מעולים ומכוונות למתן שירות ברמה גבוהה.
• יכולת עבודת בצוות.
• ניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות כולל מערכות שכר, והכרת מערכת
Office
ברמה גבוהה.
• יכולת למידה, תפקוד בלחץ וביצוע מספר משימות בו זמנית.
• סדר וארגון ברמה גבוהה, דייקנות, יסודיות וזריזות.

היקף משרה: 100% משרה (40 שעות שבועיות). גמישות בשעות העבודה ונכונות לעבודה בשעות מאומצות.
קבוצה: 4
תחילת עבודה: מיידית

ניתן להגיש מועמדות עד לתאריך 20/10/2026

המכללה מעודדת גיוון תעסוקתי, ומזמינה מועמדים מאוכלוסיות מגוונות העומדים בדרישות התפקיד להגיש מועמדותם
تشجع كليّة سبير على التنوع المهني، وتدعو المرشحين من مختلف الفئات الذين يستوفون متطلبات الوظيفة لتقديم طلباتهم.