מנהל.ת מדור שכר

* ניהול צוות מדור שכר
* הזנה ועדכון נתונים חודשיים במערכת השכר, קליטת ממשקים חיצוניים, תשלומים חד-פעמיים, אירועים מיוחדים ועדכוני מיסוי
סגירה חודשית של השכר, הפקת תלושים ודוחות למ"ה, ביטוח לאומי, קופות גמל, קרנות השתלמות, מחלקת חשבונאות ומשאבי אנוש
* אחריות מלאה על פקודת השכר והעברתה למחלקת החשבונאות
* טיפול באירועים מיוחדים: חופשת לידה, חל"ת, שירות מילואים, תאונות עבודה, מחלות ומקרי פטירה
* טיפול בעזיבת עובדים וחישוב זכויות סופיות
* ניהול תקציב השכר ובקרה רבעונית מול ביצוע בפועל
* הפקת דוחות חודשיים ורבעוניים לאגף הכספים, מחלקת משאבי אנוש ומנהלים לפי דרישה
* הפקת דוחות שנתיים: טפסים 101, 106 ו-126, תקציב שנתי וביאורים לדוחות כספיים
* פיקוח וניהול הקשר עם מנהל ההסדרים
* אחריות מלאה על ביטוחי בריאות וביטוחי ריסק
* בקרה וסנכרון מול תקציבים נלווים: חניה, ארוחות, טלפונים סלולריים, רכב

דרישות:

* השכלה אקדמית
* תעודת חשב/ת שכר מוסמך/ת
* ניסיון של לפחות 10 שנים בתפקיד חשב/ת שכר ברמה בכירה
* ניסיון ניהולי מוכח
* שליטה מלאה בחשבות שכר ובדיני עבודה
* ידע בהנהלת חשבונות - חובה
* היכרות מעמיקה עם מערכת חילן
* שליטה מלאה ב-Excel ברמה גבוהה
* דיוק, יסודיות, יכולת עבודה עצמאית וקבלת החלטות
* יכולת עבודה תחת לחץ ועמידה בלוחות זמנים
* כושר ביטוי בכתב ובעל פה, תקשורת בינאישית טובה
* שמירה על סודיות ודיסקרטיות

המשרות מיועדות לנשים וגברים כאחד ולאנשים עם מוגבלויות ללא אפליה של דת, גזע או מין.
הגשת המועמדות כפופה לתנאי מדיניות הפרטיות המפורסמת באתר הבנק
ניסיון: 7 שנים ומעלה