מהנדס/ת ארגון ושיטות (או״ש)

תיאור המשרה:
לחברת איכותית דרוש/ה מהנדס/ת ארגון ושיטות להובלת פרויקטים חוצי ארגון ולשיפור מתמיד של תהליכי עבודה.
התפקיד כולל מיפוי פערים, הגדרת Best Practices, כתיבת נהלים והטמעת שיטות עבודה מתקדמות בארגון.

תחומי אחריות:
אבחון אתגרים בתהליכי עבודה ביחידות השונות (יעילות ואפקטיביות)
הובלת תהליכים חוצי ארגון מקצה לקצה
ליווי משתמשי קצה משלב אפיון התהליך, דרך פיתוח ובדיקות ועד להטמעה
כתיבה והטמעה של תהליכים ונהלי עבודה בשיתוף ממשקים רלוונטיים
הטמעת שגרות בקרה וניהול למעקב אחר יישום התהליכים
דרישות התפקיד:
תואר ראשון בהנדסת תעשייה וניהול – חובה | תואר שני – יתרון
ניסיון של לפחות 3 שנים כמהנדס.ת או״ש בארגון בינוני או בחברת ייעוץ
ניסיון מוכח בשיפור תהליכים חוצי ארגון
היכרות עם מתודולוגיות לניהול פרויקטים ו/או פתרון בעיות מורכבות – חובה
יכולת ניהול ממשקים מרובים לצד עבודה עצמאית
מנהיגות, ראייה עסקית ומערכתית
יצירתיות וחדשנות
שליטה טובה ב-Excel