עו"ס מטפל/ת בתחנה לטיפול משפחתי וזוגי (50% משרה)

עיריית הרצליהדרוש/ה: עו"ס מטפל/ת בתחנה לטיפול משפחתי וזוגי האגף לשירותים חברתיים - התחנה לטיפול משפחתי וזוגיכפיפות: מנהלת התחנה לטיפול משפחתי וזוגיהיקף משרה: 50%עבודה בשעות 16:00-20:00 , פעם אחת בשבוע לפחות- חובהדרוג: עו"ס מתח דרגות: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדשתיאור התפקיד:• עבודה ישירה עם משפחות, זוגות ויחידים הזקוקים לסיוע טיפולי בהתמודדות עם קשיים בהתנהלות המשפחתית, התמודדות עם משברי חיים, הדרכה הורית, קונפליקטים בנישואין, אבדן ושכול, עבודה מאתגרת בסביבה מקצועית תומכת• שותף/ה בבניית תכנית הטיפול, תיעוד הטיפול על פי המדיניות• טיפול והתערבות עם ילדים• עבודה בצוות של מטפלים משפחתיים• השתתפות בישיבות צוות ובהדרכות פרטניות וקבוצתיות• ניהול רישום הפגישות לפי נוהלי התחנה• שיתופי פעולה עם שירותי רווחה, בריאת הנפש וחינוך בקהילה• השתתפות בהכשרות לתפקיד• עבודה בבקרים ובשעות אחה"צדרישות התפקיד: תנאי סף:• תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצהלהשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמוראו תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל• רישום בפנקס העובדים הסוציאליים• 3 שנות ניסיון לפחות בעבודה טיפולית כעו"ס• בעל/ת תעודת הסמכה של גורם מקצועי בתחום הטיפול הזוגי והמשפחתי המאושר על-ידי המשרדכישורים ודרישות נוספות:• תואר שני - יתרון• מטפל/ת משפחתית מוסמך/ת מטעם האגודה לטיפול משפחתי - יתרון• לימודים תיאורטיים וניסיון מעשי בתחום: הדרכה הורית, תיאום הורי, טיפול בטראומה, אבל ושכול- יתרון• רקע וניסיון בטיפול ישיר בילדים ובטיפול בהורות - יתרון• ידיעת שפות זרות - יתרון• כישורים בינאישיים לעבודה בצוות• מקצועיות, יכולת לעבודה בשיתוף עם גורמי טיפול נוספים• יכולת ונכונות לעבודה בשעות אחה"צ (לפחות פעם בשבוע, בשעות 16:00-20:00)יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה¹ ומסמכים נוספים ככל ונדרש) למייל [email protected]¹על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט הגדרה ותוכן התפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש, ניתן לצרף אישורים רלוונטיים ממקומות עבודה שונים.הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה.תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת.מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים.על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד ענייניםבכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.