מכרז פומבי עתודה מס' 4-057/2026: ע' בכיר לרווחה - משרד הביטחון

תיאור התפקיד

תמצית כללית:

סיוע בניהול העבודה השוטפת של לשכת סמנכ"ל ור' אגף ההנדסה והבינוי.

פרוט התפקיד:

אחריות לפעילות השוטפת והתקינה של לש' סמנכ"ל ור' אגף ההנדסה והבינוי לרבות ניהול ותיאום לו"ז וריכוז, עריכה והמצאת החומר לדיונים.
קיום מגעים בכתב ובע"פ, בהתאם להנחיות הממונה עם גורמי האגף וגורמי חוץ.
ריכוז ועריכת סיכומי דיון הנערכים בראשות הממונה ועפ"י דרישה והפצתם.
מעקב אחר ביצוע משימות המוטלות ע"י הממונה מול יחידות האגף ומחוצה לו.
אחריות למיון וניתוב פניות המופנות ללשכה.
סיוע בטיפול באסמכתאות לנסיעות לחו"ל של עובדי האגף.
ריכוז אדמיניסטרטיבי של פורומים מקצועיים באגף, בהתאם להנחיית הממונה, לרבות הכנת המצע לוועדות, כתיבת סיכום והמלצות.
מילוי כל תפקיד אחר/נוסף אשר יוטל על ידי הממונה.
דרישות התפקיד

השכלה:

תיכונית. רצויה השכלה אקדמית.

ניסיון:

נסיון של שנתיים לפחות לתיכונית בניהול משרד/לשכה, רצוי לשכה בכירה.
לבעלי/ות תואר אקדמאי אין דרישת ניסיון.

דרישות נוספות ורצויות:

יכולת הבעה בכתב ובע"פ.
יכולת ארגון ותאום.
שליטה מלאה במחשב.
ידיעת השפה האנגלית.
רצויה הכרת מבנה משהב"ט.

סיווג ביטחוני ודרישות ביטחון:

מועמד/ת שייבחר/תבחר לתפקיד יידרש/תדרש כתנאי לאיוש המשרה, לבדיקת ביטחון אישית מתאימה ומתוקפת לפי רמת סיווג המשרה אשר נקבעה ע"י הגורם הביטחוני המוסמך.
במסגרת הגשת מסמכי המועמדות ניתן לרשום ולשלוח מידע בלתי מסווג בלבד. חל איסור מוחלט על הגשת מסמכים המכילים מידע מסווג ("שמור" כולל ומעלה)
היקף המשרה
תואר המשרה: עוזר לניהול
מתח דרגות/דרוג: 15-17, מנהלי (רכז- ר' מחלק)
מספר משרה: 10036300
אגף: ההנדסה והבינוי
מקום העבודה: פתח תקוה
כפיפות ל: סמנכ"ל ור' אגף ההנדסה והבינוי
היקף המשרה: 100%
פרטים להגשת מועמדות
מסמכי מועמדות יש להגיש באמצעות מערכת איוש משרות
מועד אחרון להגשת מועמדויות 10/03/2026 עד השעה 23:59
בחלוף מועד זה לא תתאפשר הגשת מועמדות
מועד ועדת הבוחנים יפורסם בהמשך.
הערות

*המשרה משויכת למסלול קידום מקצועי- מדרגה 15-17 (מנהלי) לדרגה 16-18 (מנהלי).
** צפוי שינוי מיקום המשרה לתה"ש בהתאם למדיניות אכלוס משרדית עתידית.

חובה לעמוד בכל דרישות הסף במלואן במועד האחרון להגשת מועמדויות.
המועמדים/ות יזומנו לבחינות מיון במסגרת הליך המכרז.
לוועדת הבוחנים יזומנו רק מועמדים/ות שציונם/ן הסופי בבחינה הוא 5 מינימום.
מי שייבחר/תבחר למשרה מתוך שירות המדינה והינו/ה בעל תואר אקדמי בדירוג מח"ר או בדירוג אחר, ידורג/תדורג בדירוג מח"ר. הנדסאים/יות וטכנאים/יות מתוך שירות המדינה אשר דורגו מכבר בדירוג טכנאים יוכלו לשמר את דירוגם/ן המקצועי.
מי שייבחר/תבחר למשרה והינו/ה בדירוג אחר, יצטרך/ תצטרך לעבור לדירוג המשרה, נשוא המכרז.
ההשכלה והניסיון כפי המוצהר במסמכי המועמדות חייבים להיות מגובים באסמכתאות תומכות. משכך, חובה לצרף תעודות השכלה (לתארים מחו"ל נדרשת גם תעודת שקילה מהועדה להערכת תארים במשרד החינוך). כמו כן חובה לצרף אישורים המעידים על הניסיון הרלוונטי והכישורים הנדרשים ביחס לדרישות המכרז. על האישורים להכיל: תאריכים מלאים של משך זמן העסקה (חודש, שנה), תיאור מפורט של המשרה (כל תחומי האחריות והפעולות שבוצעו), חלקיות משרה (מלאה / חלקית), האישור צריך להיות רשמי חתום ע"י ממונה עם חותמת החברה / המשרד המעסיק.
המשרה שמורה החל מיום 23/12/2025, עפ"י כללי התקשי"ר, לעובד/ת בתקופת ניסיון וזאת למשך 6-12 חודשים.