jobify_logo ×
  • מִשׁתַמֵשׁ
  • התחברות/הרשמה
  • עמוד הבית
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות
קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service work_office המקום
jobify_logo
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חדש
  • צרו קשר
דילוג לתוכן

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

הגשת מועמדות

מנהל.ת פיתוח ארגוני

שטראוס

הגשת מועמדות

שטראוס שטראוס

  • פתח תקווה
  • MIDA-ADM
MIDA-ADM

מנהל.ת פיתוח ארגוני

שטראוס

הגשת מועמדות

שטראוס שטראוס

  • פתח תקווה
  • coins_icon 20,000-28,000 ₪ (הערכה מבוססת AI)
    זוהי הערכת טווח שכר מבוססת AI ולא פרסום של המעסיק
  • MIDA-ADM
MIDA-ADM

מנהל.ת פיתוח ארגוני 

אנו מחפשים מנהל.ת פיתוח ארגוני מנוסה, יצירתי.ת ובעל.ת ראייה מערכתית רחבה, שת.יצטרף אלינו לעיצוב ההווה והעתיד הארגוני שלנו.
 
בשטראוס אנחנו מאמינים שפיתוח ארגוני הוא מנוע לצמיחה עסקית, אנושית ותרבותית – ובתפקיד הזה יש הזדמנות אמיתית להוביל שינוי והשפעה.

מה כולל התפקיד?

•    הובלת פרויקטים חוצי חברה בתחומי: ניהול ביצועים, תרבות וערכים, מנהיגות, ו-Diversity, Equity & Inclusion (DEI)
•    עבודה בשיתוף פעולה הדוק עם מנהלים ושותפים ב-HR
•    פיתוח פתרונות חדשניים, מבוססי דאטה וטכנולוגיה, שיחזקו את היכולות הניהוליות והתרבות הארגונית שלנו
•     עבודת ממשקים לצד אתגרי טרנספורמציה דינמיים

מה חשוב להביא איתך לתפקיד?

•    לפחות 5 שנות ניסיון בפיתוח ארגוני ובהובלת תהליכים מורכבים בסביבה ארגונית משתנה
•    ניסיון קודם בחברת ייעוץ – יתרון משמעותי
•    חשיבה קונספטואלית לצד יכולת תכלול וביצוע גבוהה
•    גישה חיובית, סקרנות אינטלקטואלית, ואהבה לעבודה בשותפות עם אנשים
•    יכולת גבוהה לניתוח ואבחון מצבים ארגוניים
•    אנגלית ברמה גבוהה (כתיבה, קריאה, דיבור) – חובה


במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

הגשת מועמדות

שאלות ותשובות עבור משרת מנהל.ת פיתוח ארגוני

בתפקיד מנהל.ת פיתוח ארגוני בשטראוס, תהיו אמונים על הובלת פרויקטים רוחביים בתחומים כמו ניהול ביצועים, תרבות וערכים, מנהיגות, ו-Diversity, Equity & Inclusion (DEI). התפקיד דורש שיתוף פעולה הדוק עם מנהלים ושותפים ב-HR, ופיתוח פתרונות חדשניים מבוססי דאטה וטכנולוגיה לחיזוק היכולות הניהוליות והתרבות הארגונית.

כדי להצליח בתפקיד מנהל.ת פיתוח ארגוני בשטראוס, נדרש ניסיון של לפחות 5 שנים בפיתוח ארגוני ובהובלת תהליכים מורכבים בסביבה ארגונית דינמית. יתרון משמעותי יינתן למועמדים עם ניסיון קודם בחברת ייעוץ. בנוסף, חשובות חשיבה קונספטואלית, יכולת תכלול וביצוע גבוהה, גישה חיובית, סקרנות אינטלקטואלית, ואהבה לעבודה בשותפות עם אנשים.

התפקיד של מנהל.ת פיתוח ארגוני בשטראוס מציע הזדמנות אמיתית להוביל שינוי והשפעה משמעותית על ההווה והעתיד הארגוני. בשטראוס מאמינים שפיתוח ארגוני הוא מנוע לצמיחה עסקית, אנושית ותרבותית, ולכן התפקיד מאפשר עיצוב אסטרטגיות ופתרונות חדשניים שיחזקו את הארגון ויקדמו את מטרותיו.

ניתן לצפות במשרות שסימנת בכל שלב תחת התפריט הראשי בקטגוריית 'משרות שאהבתי'

המקום קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

2026 Ⓒ ג'וביפיי - כל הזכויות שמורות

קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service israel_innovation_authority work_office המקום
המערכת בונה את הפרופיל התעסוקתי שלך

עוד רגע...

המערכת זיהתה ששינית את הנתונים באזור האישי ומעדכנת את ההמלצות על תפקידים ומשרות בהתאם.

מצטערים, לא הצלחנו לנתח בהצלחה את הנתונים שהזנת.
אתם מוזמנים לנסות להזין שוב או להעלות קובץ קורות חיים במידה ויש לכם.
בהצלחה

הגעת להגבלה היומית של שלושה עדכונים בפרופיל האישי ביום

loader

הבקשה שלך נשלחה בהצלחה!

יש באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות מיועצת קריירה.

באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות

  • בעיה טכנית

  • סיוע בכתיבת קורות חיים או בהכנה לראיון עבודה

  • התאמה של משרות

  • אחר:

פנייתך נשלחה בהצלחה. נציג מטעם ארגון נכי צהל ייצור איתך קשר בהקדם