מפתח/ת הדרכה ולמידה דיגיטלית

רוצים לקחת חלק בעיצוב חוויות למידה חדשניות ולהפוך רעיונות לפתרונות דיגיטליים שמשפיעים באמת? אנחנו מחפשים מפתח/ת למידה דיגיטלית עם חשיבה יצירתית, תשוקה לטכנולוגיה ויכולת להוביל תהליכי פיתוח למידה מקצה לקצה!

קצת על התפקיד:

• פיתוח פתרונות למידה דיגיטליים חדשניים כחלק מצוות פיתוח למידה בארגון גדול.

• אחריות על תהליכי פיתוח הדרכה מקצה לקצה, החל מפיצוח צרכים, אפיון פתרונות למידה ועד לפיתוח תוצרים דיגיטליים אינטראקטיביים.

• פיתוח לומדות, יחידות מיקרו-למידה ותוצרי הדרכה תוך שילוב כלי Gen AI וטכנולוגיות למידה מתקדמות.

• ניהול פרויקטי פיתוח למידה, לרבות תכנון, תיאום ובקרה על תהליכי העבודה.

• עבודה שוטפת מול לקוחות פנים-ארגוניים, ספקים וממשקים מקצועיים לצורך פיתוח פתרונות למידה מותאמים לצורכי הארגון.

 

מה אנחנו מחפשים?

• ניסיון של מעל 3 שנים בפיתוח הדרכה ולמידה דיגיטלית, כולל ניסיון מוכח בפיצוח ופיתוח למידה ברמת המיקרו והמאקרו.

• שליטה מלאה וניסיון מעשי בפיתוח לומדות באמצעות Storyline.

• שליטה ברמה גבוהה בכלי Gen AI ליצירת תוכן, וידאו וסאונד, לצד שליטה גבוהה ביישומי Office.

• ניסיון בניהול פרויקטי פיתוח הדרכה ועבודה מול ספקים, לקוחות וממשקים מקצועיים.

• עמידה באחד ממסלולי ההשכלה הבאים: תואר ראשון במדעי המחשב או בהנדסת מחשבים; תואר ראשון אחר בשילוב קורס במערכות מידע ממוחשבות בהיקף של 100 שעות לפחות; תעודת הנדסאי במחשבים/טכנולוגיה; קורסים מתקדמים במערכות מידע בהיקף של 150 שעות לפחות; או ניסיון טכנולוגי רלוונטי במסגרת שירות בצה"ל ו/או רא"ם, בכפוף לאישור מתאים.

• תואר בטכנולוגיות למידה או הכשרה מקצועית בתחום – יתרון.

• ניסיון בעבודה בארגונים גדולים ומול גורמים בכירים, לצד היכרות עם טכנולוגיות למידה דיגיטלית – יתרון.

• שליטה במחוללי לומדה נוספים, בכלי Adobe, ב-Camtasia ובמחוללי אנימציה – יתרון.

משרה מלאה בבית שמש במודל היברידי 
 

אם אתם חיים ונושמים למידה דיגיטלית, אוהבים לשלב יצירתיות עם טכנולוגיה ורוצים להשפיע על הדרך שבה אנשים לומדים – מקומכם איתנו! שלחו קורות חיים ובואו לקחת חלק בעשייה חדשנית ומשמעותית.